Chargé des Ressources Humaines (RH) (H/F)Manpower
Izernore (01)CDI
Il y a 4 joursSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé des ressources humaines (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Diplômes :
- Bac. Général
- + 1 diplôme
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Izernore (01)
Conditions :
- CDI
- 33 000 € - 37 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT recherche pour son client spécialisé en plasturgie, un Chargé des Ressources Humaines (RH) (H/F) en CDI. Rattaché(e) au Responsable RH, vous intervenez sur un périmètre RH généraliste et accompagnez les managers ainsi que les collaborateurs au quotidien.
- Assurer l'administration du personnel : contrats, avenants, dossiers salariés, absences, visites médicales, accidents du travail et suivi des éléments variables de paie.
- Piloter les recrutements de A à Z : définition des besoins, rédaction et diffusion des annonces, sourcing, préqualification, participation aux entretiens, suivi des candidatures et intégration des nouveaux collaborateurs.
- Assurer la gestion des besoins en intérim : relation avec les agences, suivi administratif des missions, contrôle des heures et de la facturation.
- Déployer le plan de développement des compétences : recueil des besoins, organisation des formations, gestion administrative et suivi des financements.
- Conseiller les managers sur les sujets RH et veiller à l'application de la législation sociale et des procédures internes.
- Participer aux projets RH, au suivi des indicateurs, aux audits et aux démarches d'amélioration continue.
- Formation supérieure en Ressources Humaines (Bac+3 à Bac+5).
- Première expérience d'au moins 3 à 5ans hors alternance sur une fonction RH généraliste.
- Bonne maîtrise de l'administration du personnel, du recrutement et de la formation.
- Connaissances en droit du travail et des fondamentaux de la paie.
- Anglais professionnel apprécié.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre discrétion. Autonome et réactif(ve), vous appréciez les environnements dynamiques et savez créer des relations de confiance avec des interlocuteurs variés. Votre capacité d'analyse, votre esprit d'initiative et votre sens du service feront la différence.
Conditions du poste :
?CDI, temps plein
?Rémunération : 33 à 37K€ bruts annuels
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Assurer l'administration du personnel : contrats, avenants, dossiers salariés, absences, visites médicales, accidents du travail et suivi des éléments variables de paie.
- Piloter les recrutements de A à Z : définition des besoins, rédaction et diffusion des annonces, sourcing, préqualification, participation aux entretiens, suivi des candidatures et intégration des nouveaux collaborateurs.
- Assurer la gestion des besoins en intérim : relation avec les agences, suivi administratif des missions, contrôle des heures et de la facturation.
- Déployer le plan de développement des compétences : recueil des besoins, organisation des formations, gestion administrative et suivi des financements.
- Conseiller les managers sur les sujets RH et veiller à l'application de la législation sociale et des procédures internes.
- Participer aux projets RH, au suivi des indicateurs, aux audits et aux démarches d'amélioration continue.
- Formation supérieure en Ressources Humaines (Bac+3 à Bac+5).
- Première expérience d'au moins 3 à 5ans hors alternance sur une fonction RH généraliste.
- Bonne maîtrise de l'administration du personnel, du recrutement et de la formation.
- Connaissances en droit du travail et des fondamentaux de la paie.
- Anglais professionnel apprécié.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre discrétion. Autonome et réactif(ve), vous appréciez les environnements dynamiques et savez créer des relations de confiance avec des interlocuteurs variés. Votre capacité d'analyse, votre esprit d'initiative et votre sens du service feront la différence.
Conditions du poste :
?CDI, temps plein
?Rémunération : 33 à 37K€ bruts annuels
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Date de début : 30/09/2026
Salaire et avantages
33 000 à 37 000 € par an
Référence : 1101496381