Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de recrutement (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Lieux :
- LArbresle (69)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
Manpower L'Arbresle recrute pour l'un de ses clients, spécialiste des services aux entreprises, un Stagiaire Chargé de recrutement (H/F). Gestion administrative
?
Vous participerez à différentes activités liées à l'administration RH :
- Mise à jour et suivi des dossiers du personnel
- Rédaction, diffusion et suivi des offres d'emploi
- Organisation des visites médicales
- Préparation et gestion des contrats de travail
Recrutement
Vous serez également impliqué(e) dans l'ensemble du processus de recrutement :
- Développer une stratégie de sourcing multicanal pour attirer de nouveaux profils
- Réaliser des préqualifications téléphoniques
- Identifier et rechercher activement des candidats en adéquation avec les besoins clients
- Mener des entretiens individuels en face-à-face
- Rédiger des comptes rendus d'entretien à destination des entreprises
- Promouvoir les candidatures auprès des clients partenaires
- Accompagner les intérimaires et assurer leur suivi tout au long du parcours
Ce stage est fait pour vous si :
- Vous aimez vous challenger au quotidien
- Vous êtes structuré(e), persévérant(e) et doté(e) d'un bon esprit d'analyse
- Vous recherchez un poste polyvalent combinant administratif, sourcing, relation candidat et contact client
? Ce que nous vous proposons
- Une montée en compétences progressive grâce à un accompagnement personnalisé
- Un rôle dynamique mêlant recrutement, tâches administratives et relation clientèle
- Une équipe dynamique, bienveillante et disponible pour vous guider tout au long de votre stage
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
?
Vous participerez à différentes activités liées à l'administration RH :
- Mise à jour et suivi des dossiers du personnel
- Rédaction, diffusion et suivi des offres d'emploi
- Organisation des visites médicales
- Préparation et gestion des contrats de travail
Recrutement
Vous serez également impliqué(e) dans l'ensemble du processus de recrutement :
- Développer une stratégie de sourcing multicanal pour attirer de nouveaux profils
- Réaliser des préqualifications téléphoniques
- Identifier et rechercher activement des candidats en adéquation avec les besoins clients
- Mener des entretiens individuels en face-à-face
- Rédiger des comptes rendus d'entretien à destination des entreprises
- Promouvoir les candidatures auprès des clients partenaires
- Accompagner les intérimaires et assurer leur suivi tout au long du parcours
Ce stage est fait pour vous si :
- Vous aimez vous challenger au quotidien
- Vous êtes structuré(e), persévérant(e) et doté(e) d'un bon esprit d'analyse
- Vous recherchez un poste polyvalent combinant administratif, sourcing, relation candidat et contact client
? Ce que nous vous proposons
- Une montée en compétences progressive grâce à un accompagnement personnalisé
- Un rôle dynamique mêlant recrutement, tâches administratives et relation clientèle
- Une équipe dynamique, bienveillante et disponible pour vous guider tout au long de votre stage
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Date de début : 03/03/2026
Durée du contrat : 6 mois
Référence : 1101396250

