Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de recouvrement (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Compétences :
- Compte client
- Comptabilité
Lieux :
- Angers (49)
Conditions :
- Intérim
- À partir de 2 100 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Manpower ANGERS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Chargé de recouvrement (H/F) dans le cadre d'un 1er contrat de 6 mois renouvelable. Lors de cette mission, vous serez en charge de :
- Identifier les litiges dans la base de données clients et les documenter
- Ouvrir et suivre les dossiers de résolution (tickets)
- Contacter les clients afin d'obtenir les bons de commande manquants pour le traitement des impayés
- Vérifier la conformité des documents reçus avec les factures émises
- Échanger avec les business developers pour déterminer les actions à mener (nouveau bon de commande, refacturation, etc.)
- Bonne maîtrise des outils bureautiques et des applications métier
- Connaissances de base en comptabilité (lecture d'un compte client, compréhension d'une écriture, balance âgée)
??Vous souhaitez développer vos compétences professionnelles et intégrer une entreprise à forte notoriété, alors n'hésitez pas à postuler sur notre site dès maintenant.
Véritable partenaire des entreprises, Manpower accompagne ses clients et ses candidats, et garantit un service optimum.
En intégrant Manpower, soyez plus qu'un intérimaire mais devenez un véritable Intérimaire-Partenaire en bénéficiant de nos différents avantages tels que le CE, le CCE , le Compte Epargne Temps, le CDI Intérimaire et bien d'autres encore.
Postulez vite en ligne avec un CV actualisé!
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Identifier les litiges dans la base de données clients et les documenter
- Ouvrir et suivre les dossiers de résolution (tickets)
- Contacter les clients afin d'obtenir les bons de commande manquants pour le traitement des impayés
- Vérifier la conformité des documents reçus avec les factures émises
- Échanger avec les business developers pour déterminer les actions à mener (nouveau bon de commande, refacturation, etc.)
- Bonne maîtrise des outils bureautiques et des applications métier
- Connaissances de base en comptabilité (lecture d'un compte client, compréhension d'une écriture, balance âgée)
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Date de début : 31/05/2026
Durée du contrat : 6 mois
Salaire et avantages
2 100 € par mois sur 13 mois
Référence : 1101435422

