Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de planification (H/F)
- + 2 métiers
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Diplômes :
- Bac+5
Compétences :
- Anglais
- ERP
- Planning
Lieux :
- Saint-Denis (93)
Conditions :
- CDI
- 43 000 € - 50 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Manpower Cabinet Experts Supply Chain Paris accompagne ses clients, acteurs du secteur industriel, dans le recrutement de leurs futurs Chargés de planification (H/F). Vos missions principales :
Demand Planning :
- Collecter, analyser et consolider les données historiques de ventes, promotions et tendances marché
- Construire et ajuster des prévisions de la demande fiables à court, moyen et long terme
- Intégrer les inputs des équipes commerciales, marketing et clients dans les forecasts
- Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (forecast accuracy, biais?)
Supply Planning :
- Élaborer les plans d'approvisionnement et de production en cohérence avec la demande prévisionnelle
- Anticiper les contraintes capacitaires (production, transport, fournisseurs)
- Définir et optimiser les niveaux de stocks (sécurité, rotation, couverture)
- Gérer les risques de rupture ou de surstock et proposer des plans d'actions correctifs
S&OP / Coordination transverse :
- Animer ou contribuer activement au processus S&OP (Sales & Operations Planning)
- Assurer l'alignement entre les équipes commerce, production, achats et logistique
- Préparer et présenter des analyses lors des réunions de pilotage
Analyse & amélioration continue :
- Analyser les écarts entre prévisions, plan et réalisé, et identifier les leviers d'optimisation
- Participer à l'amélioration des process supply chain (prévisions, planification, outils)
- Contribuer à l'implémentation ou à l'évolution des outils (ERP, APS, BI?)
- Fiabiliser la qualité des données (data management)
- Formation supérieure (Bac+5 idéalement) en supply chain, logistique ou équivalent
- Expérience en Demand Planning, Supply Planning ou S&OP
- Bonne maîtrise des outils ERP et Excel (APS, Power BI? sont un plus)
- Esprit analytique, rigueur, proactivité et excellent relationnel
- Anglais professionnel requis selon les environnements
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Demand Planning :
- Collecter, analyser et consolider les données historiques de ventes, promotions et tendances marché
- Construire et ajuster des prévisions de la demande fiables à court, moyen et long terme
- Intégrer les inputs des équipes commerciales, marketing et clients dans les forecasts
- Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (forecast accuracy, biais?)
Supply Planning :
- Élaborer les plans d'approvisionnement et de production en cohérence avec la demande prévisionnelle
- Anticiper les contraintes capacitaires (production, transport, fournisseurs)
- Définir et optimiser les niveaux de stocks (sécurité, rotation, couverture)
- Gérer les risques de rupture ou de surstock et proposer des plans d'actions correctifs
S&OP / Coordination transverse :
- Animer ou contribuer activement au processus S&OP (Sales & Operations Planning)
- Assurer l'alignement entre les équipes commerce, production, achats et logistique
- Préparer et présenter des analyses lors des réunions de pilotage
Analyse & amélioration continue :
- Analyser les écarts entre prévisions, plan et réalisé, et identifier les leviers d'optimisation
- Participer à l'amélioration des process supply chain (prévisions, planification, outils)
- Contribuer à l'implémentation ou à l'évolution des outils (ERP, APS, BI?)
- Fiabiliser la qualité des données (data management)
- Formation supérieure (Bac+5 idéalement) en supply chain, logistique ou équivalent
- Expérience en Demand Planning, Supply Planning ou S&OP
- Bonne maîtrise des outils ERP et Excel (APS, Power BI? sont un plus)
- Esprit analytique, rigueur, proactivité et excellent relationnel
- Anglais professionnel requis selon les environnements
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Salaire et avantages
43 000 à 50 000 € par an
Référence : 1101451772

