Assistant Digital Learning (H/F) - Puteaux (92)Manpower_RH

La Défense (92)Alternance / Apprentissage
Il y a 6 jours

L'entreprise : Manpower_RH

Manpower, acteur majeur de l'emploi depuis près de 70 ans, recrute pour Manpower ! Nous sommes implantés au cœur des bassins d'emploi grâce à notre réseau d'agences et de cabinets de recrutement répartis dans toute la France.Nos 4000 collaborateurs sont passionnés par leur mission : proposer des solutions en prestations de services RH concrètes, innovantes et sur-mesure.Nous recherchons des talents dans une variété de métiers : des fonctions supports essentielles, des experts dans nos centres de services, et des professionnels dynamiques pour notre réseau de recruteurs, commerciaux et managers. Chez nous, vous trouverez un environnement stimulant, des opportunités de croissance et la chance de faire partie d'une entreprise qui façonne l'avenir du recrutement. Nous avons la conviction qu'un emploi valorisant et durable a le pouvoir de changer le monde.Ensemble, faisons bouger les lignes de l'emploi ! Rejoins-nous !

Description du poste

Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines :intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

Devenir alternant chez Manpower, ne se résume pas à apprendre unmétier. Collaborateur à part entière de notre équipe, tu contribues directementà la croissance de notre entreprise. Chaque année plus de 400 alternantsbénéficient de l'accompagnement de nos tuteurs et de nos managersexpérimentés.

L'équipe est impatiente d'accueillirson/sa futur(e) Assistant(e) Digital Learning à Puteaux - La Défense.

Prêt(e) à rejoindre notre communautéd'alternants ?

Ton quotidien :

Grâce à un accompagnement personnalisé, tu pourras développer et exploiter pleinement ton potentiel en renforçant tes compétences sur les missions suivantes :

Assurer l'administration et lagestion de la plateforme de E-Learning de Manpower (LMS) :

  • Gérer et suivre les questionnairesd'évaluation en ligne
  • Créer et analyser des tableaux debords de pilotage
  • Assurer le suivi technique de laplateforme en relation avec les prestataires

Gérerun projet de digital learning (100% e-learning ou blended learning) :

  • Recueillir les besoins et proposerle/les formats pédagogiques le/les plus adapté(s) aux collaborateurs ciblés
  • Créer des modules en e-learning etsupports de formation digitaux et les tester
  • Produire des ressources pédagogiquescomplémentaires (quiz, toolkits, tutoriels, …)
  • Intégrer les modules dans laplateforme de formation et créer les parcours associés

Promouvoir les actions de formationen interne :

  • Proposer, suivre et mettre en œuvre rigoureusement le plan de communication interne de nos actions de formations et catalogues de contenus e-learning
  • Créer des visuels et autres affiches / emailings / événements pour marketer nos formations

Les petits plus Manpower ?

  • Une vraie immersion : tu es responsabilisé(e) sur des missions concrètes et impactantes.
  • Un cadre formateur : formation à nos outils, méthodologies et accompagnement terrain pour t'aider à progresser.

Description du profil

  • FormationBac+4 à Bac+5 spécialisé en Digital Learning
  • Maitrise des outils de conception :Genially, Canva…
  • Capacitéà structurer un projet, suivre des livrables et gérer un mini projet deA à Z
  • Rigueur, créativité et aisance relationnelle
  • Curieux et ouvertureà l'innovation

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