Assistant logistique (H/F)Manpower
Reims (51)Intérim
Il y a 2 heuresSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant logistique (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Lieux :
- Reims (51)
Conditions :
- Intérim
- À partir de 2 200 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Manpower REIMS TERTIAIRE recherche pour son client un Assistant logistique (H/F) Rattaché(e) à un environnement industriel exigeant, vous partagez votre activité entre la gestion des approvisionnements techniques et le suivi de prestations externalisées.
?
Gestion des stocks techniques (50 %) :
- Analyser et valider les demandes d'approvisionnement de pièces, outillages et prestations de réparation ;
- Assurer le suivi des commandes et informer les demandeurs de leur avancement ;
- Anticiper les ruptures et contribuer à la résolution des problématiques d'approvisionnement ;
- Travailler en lien avec les fournisseurs afin d'optimiser les délais et les conditions de livraison ;
- Suivre les demandes nécessitant une intervention du service Achats ;
- Gérer les aléas de livraison, litiges fournisseurs et proposer des solutions alternatives ;
- Participer ponctuellement à la réception des livraisons.
Suivi des contrats de prestations (50 %) :
- Assurer le suivi opérationnel des prestataires intervenant sur le site (restauration collective et tenues de travail) ;
- Réaliser des audits terrain et assurer le suivi des actions correctives ;
- Contrôler la conformité des factures et des prestations réalisées ;
- Organiser les réunions de suivi avec les prestataires et rédiger les comptes rendus ;
- Assurer l'interface entre les prestataires et les services internes, notamment techniques et maintenance.
- Bac +2 à Bac +3 en logistique, gestion, achats, maintenance ou domaine équivalent ;
- Expérience réussie dans la gestion de stocks, les approvisionnements, l'administration des achats ou le suivi de contrats de prestations ;
- Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel ;
- Aisance relationnelle pour échanger avec des fournisseurs, prestataires et services internes ;
- Sens de l'organisation, rigueur et réactivité ;
- Capacité à gérer plusieurs sujets simultanément dans un environnement industriel.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
?
Gestion des stocks techniques (50 %) :
- Analyser et valider les demandes d'approvisionnement de pièces, outillages et prestations de réparation ;
- Assurer le suivi des commandes et informer les demandeurs de leur avancement ;
- Anticiper les ruptures et contribuer à la résolution des problématiques d'approvisionnement ;
- Travailler en lien avec les fournisseurs afin d'optimiser les délais et les conditions de livraison ;
- Suivre les demandes nécessitant une intervention du service Achats ;
- Gérer les aléas de livraison, litiges fournisseurs et proposer des solutions alternatives ;
- Participer ponctuellement à la réception des livraisons.
Suivi des contrats de prestations (50 %) :
- Assurer le suivi opérationnel des prestataires intervenant sur le site (restauration collective et tenues de travail) ;
- Réaliser des audits terrain et assurer le suivi des actions correctives ;
- Contrôler la conformité des factures et des prestations réalisées ;
- Organiser les réunions de suivi avec les prestataires et rédiger les comptes rendus ;
- Assurer l'interface entre les prestataires et les services internes, notamment techniques et maintenance.
- Bac +2 à Bac +3 en logistique, gestion, achats, maintenance ou domaine équivalent ;
- Expérience réussie dans la gestion de stocks, les approvisionnements, l'administration des achats ou le suivi de contrats de prestations ;
- Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel ;
- Aisance relationnelle pour échanger avec des fournisseurs, prestataires et services internes ;
- Sens de l'organisation, rigueur et réactivité ;
- Capacité à gérer plusieurs sujets simultanément dans un environnement industriel.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Durée du contrat : 3 mois
Salaire et avantages
2 200 € par mois sur 13 mois
Référence : 1101511557