Assistant Etude et Méthode (H/F)Manpower
Provence-Alpes-Côte d'AzurIntérim
Il y a 2 heuresSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant d'études (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Diplômes :
- Bac+2
- + 3 diplômes
Lieux :
- Provence-Alpes-Côte d'Azur
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
Manpower MARSEILLE TERTIAIRE EUROMED recherche pour son client un Assistant Etude et Méthode (H/F) Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité nous recherchons Assistant d'étude et méthode H/F.
Rattaché(e) à notre directeur d'agence, Jérémie, vos missions sont les suivantes :
- Anticiper les besoins des marchés correspondant aux activités de son entreprise.
- Consulter quotidiennement les sources de publication des appels d'offres privés et publics.
- Sélectionner et préqualifier les consultations : analyser les DCE en termes quantitatifs (montants des marchés, délais) et qualitatifs (aspects juridique et technique).
- Assurer la veille des appels d'offres.
- Préparer les argumentaires pour les dossiers qualifiés : identifier les éléments différenciants répondant aux problématiques des commanditaires.
- Rédiger la partie administrative des réponses aux appels d'offres, vérifier leur parfaite adéquation à l'ensemble des exigences du cahier des charges.
- Participer au chiffrage.
- Rédiger les mémoires techniques.
- Constituer et consolider les dossiers de candidature, les faire valider en interne.
- Suivre les phases de la procédure jusqu'à la contractualisation.
- Déposer les appels d'offres.
Digitalisation :
Assurer le suivi du parc informatique de l'agence.
Mettre en œuvre les nouveaux process de digitalisation.
Rémunération
- Taux Horaire : selon profil
- Ticket restaurant de 10.40€b/h
Vous possédez une formation de Bac +2 à Bac + 5, dans l'un des domaines suivants :
BTS, DUT, licence en commerce, gestion, droit et/ou technique.
Vous possédez une première expérience opérationnelle d'au moins 1 an.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Rattaché(e) à notre directeur d'agence, Jérémie, vos missions sont les suivantes :
- Anticiper les besoins des marchés correspondant aux activités de son entreprise.
- Consulter quotidiennement les sources de publication des appels d'offres privés et publics.
- Sélectionner et préqualifier les consultations : analyser les DCE en termes quantitatifs (montants des marchés, délais) et qualitatifs (aspects juridique et technique).
- Assurer la veille des appels d'offres.
- Préparer les argumentaires pour les dossiers qualifiés : identifier les éléments différenciants répondant aux problématiques des commanditaires.
- Rédiger la partie administrative des réponses aux appels d'offres, vérifier leur parfaite adéquation à l'ensemble des exigences du cahier des charges.
- Participer au chiffrage.
- Rédiger les mémoires techniques.
- Constituer et consolider les dossiers de candidature, les faire valider en interne.
- Suivre les phases de la procédure jusqu'à la contractualisation.
- Déposer les appels d'offres.
Digitalisation :
Assurer le suivi du parc informatique de l'agence.
Mettre en œuvre les nouveaux process de digitalisation.
Rémunération
- Taux Horaire : selon profil
- Ticket restaurant de 10.40€b/h
Vous possédez une formation de Bac +2 à Bac + 5, dans l'un des domaines suivants :
BTS, DUT, licence en commerce, gestion, droit et/ou technique.
Vous possédez une première expérience opérationnelle d'au moins 1 an.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Durée du contrat : 3 mois
Référence : 1101423188