Assistant administratif et Paie (H/F)Manpower
Toulon (83)CDI
HierSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant Administratif et Comptable (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 20 ans
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Lieux :
- Toulon (83)
Conditions :
- CDI
- 22 000 € - 28 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE TOULON recherche pour son client, un(e) Assistant(e) Administratif(ve) & Paie (H/F).
Ce poste clé s'adresse à un(e) professionnel(le) polyvalent(e), rigoureux(se) et autonome, capable de gérer efficacement l'accueil, l'administratif courant et d'assurer un soutien opérationnel en paie au sein de l'entreprise. Sous la responsabilité de la Responsable Paie, vous intervenez sur l'ensemble des tâches administratives de la société :
- Gérer le courrier entrant et sortant.
- Assurer l'accueil physique et téléphonique.
- Tenir le standard et orienter les interlocuteurs.
- Saisir les pointages et variables des intérimaires.
- Gérer les contrats intérim et effectuer la facturation associée.
- Assurer l'archivage, le classement et la bonne tenue des dossiers.
Soutien Paie & Reporting
En appui de la Responsable Paie :
- Contrôler et saisir les variables de paie.
- Déclencher les congés payés auprès de la caisse des congés.
- Gérer les titres-restaurant.
- Mettre à jour et transmettre les statistiques aux organismes concernés.
- Réaliser les tableaux de bord mensuels.
Formation
Formation de niveau Bac à Bac+2 en assistanat, administratif, gestion ou équivalent.
?
Expérience
- Expérience significative d'au moins 3 ans sur un poste similaire.
- Expérience en paie appréciée.
Compétences
- Organisation, autonomie, rigueur.
- Réactivité et aisance relationnelle.
- Maîtrise des outils bureautiques.
- Esprit d'équipe et sens du service.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Ce poste clé s'adresse à un(e) professionnel(le) polyvalent(e), rigoureux(se) et autonome, capable de gérer efficacement l'accueil, l'administratif courant et d'assurer un soutien opérationnel en paie au sein de l'entreprise. Sous la responsabilité de la Responsable Paie, vous intervenez sur l'ensemble des tâches administratives de la société :
- Gérer le courrier entrant et sortant.
- Assurer l'accueil physique et téléphonique.
- Tenir le standard et orienter les interlocuteurs.
- Saisir les pointages et variables des intérimaires.
- Gérer les contrats intérim et effectuer la facturation associée.
- Assurer l'archivage, le classement et la bonne tenue des dossiers.
Soutien Paie & Reporting
En appui de la Responsable Paie :
- Contrôler et saisir les variables de paie.
- Déclencher les congés payés auprès de la caisse des congés.
- Gérer les titres-restaurant.
- Mettre à jour et transmettre les statistiques aux organismes concernés.
- Réaliser les tableaux de bord mensuels.
Formation
Formation de niveau Bac à Bac+2 en assistanat, administratif, gestion ou équivalent.
?
Expérience
- Expérience significative d'au moins 3 ans sur un poste similaire.
- Expérience en paie appréciée.
Compétences
- Organisation, autonomie, rigueur.
- Réactivité et aisance relationnelle.
- Maîtrise des outils bureautiques.
- Esprit d'équipe et sens du service.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Date de début : 18/01/2026
Salaire et avantages
22 000 à 28 000 € par an
Référence : 1101368731