Stage R&D - Distillation cryogénique H/FAIR LIQUIDE

Leader mondial des gaz, technologies et services pour l'Industrie et la Santé. Par la passion et la diversité de ses collaborateurs, Air Liquide s'appuie sur la transition énergétique et environnementale, l'évolution de la santé et de la numérisation, et apporte plus de valeur ajoutée à toutes ses parties prenantes. Rejoignez-nous pour une expérience stimulante : vous découvrirez un monde d'opportunités, d'apprentissage et de développement où l'inventivité est au cœur de ce que nous faisons, dans un environnement ouvert, collaboratif et respectueux.Découvrez ce que pourrait être votre parcours professionnel chez Air Liquide ici !

Air Liquide est le leader mondial des gaz, technologies et services pour l'industrie et la santé. Présent dans 80 pays avec environ 65 000 collaborateurs, le Groupe sert plus de 3,5 millions de clients et de patients. Air Liquide place la diversité au cœur de ses activités et s'engage notamment en favorisant l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs en situation de handicap.

Le Campus Innovation Paris (78 - Les Loges en Josas) est le plus grand centre de R&D d'Air Liquide.
Il développe des solutions innovantes pour l'ensemble des activités du Groupe. Plus de 250 chercheurs travaillent dans 48 laboratoires dotés de matériel de pointe et de plateformes expérimentales, permettant d'explorer de nombreux domaines de recherche.

Quelle sera votre contribution et comment vous épanouir dans ce poste ?

Missions et Responsabilités :

Le sujet du stage s'inscrit dans le cadre du développement de solutions innovantes pour nos unités cryogéniques de production de gaz de l'air (ASU) - azote, oxygène, gaz nobles, cœur de métier d'Air Liquide. Il se situe dans un contexte général d'amélioration des ASU par des économies d'énergie (OPEX) et des économies sur les équipements (CAPEX).

Une colonne de distillation cryogénique a pour but de séparer les gaz de l'air qui se liquéfient à différentes températures vers -170°C. Dans la colonne une phase vapeur ascendante et une phase liquide descendante sont en contact à contre-courant. Pour maximiser les transferts de matière et de chaleur entre ces deux phases, la colonne est remplie de garnissages structurés.
Ces derniers ont pour rôle de maximiser l'aire interfaciale entre les phases, forçant le liquide à s'écouler en film mince pour un contact optimal avec la vapeur. La géométrie de ces garnissages est un paramètre critique : elle conditionne directement l'efficacité de la séparation et la capacité de production de la colonne.

L'objectif de ce stage est de caractériser la distribution liquide dans des garnissages innovants avec une approche expérimentale.

Le stagiaire aura pour principales missions de :

• Réaliser une étude bibliographique pour acquérir les données et connaissances nécessaires
• Mener des tests expérimentaux sur nos pilotes de distillation, à différentes échelles
• Analyser des résultats, interpréter des phénomènes physiques et proposer de méthodes de mesures
• Implémenter les protocoles de mesures proposés

Conditions :

• Lieu : Les Loges-en-Josas (78),
• Dates : à partir du 01/03/2027 idéalement,
• Durée : 6 mois,

Etes-vous LA personne faite pour ce poste ?

Profil et compétences recherchés :

• Etudiant(e) en école d'ingénieur ou cursus universitaire niveau Bac +5
• Mécanique des fluides / Procédés / Energétique
• Autonomie et initiative
• Bon relationnel pour échanger avec les chercheurs
• Programmation (Python), Dessin 3D (SketchUp/Solidworks), Suite Office
• Sens physique, goût pour la conception et l'éxpérimentation
• Esprit innovant et attiré par la recherche fondamentale
• Un bon niveau d'anglais à l'écrit serait un plus

#LI-FM1

Nos différences font notre performance

Chez Air Liquide, nous nous engageons à créer un environnement de travail collaboratif et inclusif qui reflète la diversité de nos collaborateurs, de nos clients, des patients et de nos parties prenantes ainsi que des cultures à travers le monde.

Nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, quel que soit leur parcours. Nous sommes convaincus qu'une organisation diversifiée permet à nos collaborateurs de révéler leur talent, à la fois individuellement et collectivement, et qu'elle contribue à renforcer notre capacité d'innovation en faisant vivre nos fondamentaux, en agissant pour le succès/la réussite du Groupe et en créant un environnement engageant, dans un monde en mutation.