Chargé de recrutement (H/F)Groupe Partnaire

Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.

Rejoignez une équipe spécialisée dans l'acquisition de talents pour des postes en CDI et CDD. Nous recherchons notre futur alternant pour enrichir notre pole re Recrutement CDI/CDD à Chambéry.
Rejoindre le groupe Partnaire, c'est faire partie d'une culture alliant forte proximité opérationnelle et capacité d'innovation technologique pour répondre aux mutations complexes du marché de l'emploi.
L'enjeu des 12 à 18 prochains mois est d'optimiser notre stratégie d'identification des candidats en alliant les méthodes de recrutement fondamentales et les nouvelles technologies. Dans le cadre de votre alternance, vous travaillerez en binôme direct avec notre Consultant recrutement CDI/CDD.
Vos Missions
- Rédiger et diffuser des offres d'emploi ciblées, précises et attractives pour des postes en CDI et CDD.
- Participez activement au sourcing multicanal (jobboards, réseaux professionnels, bases de données) pour identifier et approcher les profils pertinents.
- Constituer, structurer et animer des viviers de candidats qualifiés afin d'anticiper les besoins en recrutement à venir.
- Participer à la création et à la présentation de 'propositions actives' pour valoriser les meilleurs candidats directement auprès des clients cibles.
- Intégrer les outils d'intelligence artificielle dans vos méthodes quotidiennes pour optimiser le ciblage, la rédaction et l'analyse de profils.
Type de contrat: contrat d'apprentissage Licence/Master

Votre profil
- Niveau d'expérience : Vous recherchez un contrat en alternance ou un stage de fin d'études dans le domaine des Ressources Humaines (Licence/Master)
- Les Indispensables (Hard Skills) : Excellentes capacités rédactionnelles, aisance avec les outils informatiques classiques et forte curiosité pour l'exploitation des technologies d'Intelligence Artificielle.
- Soft Skills : Fiabilité, rigueur méthodologique, et maturité professionnelle vous permettant de travailler dans un cadre de confiance et d'autonomie progressive.
- Le + : Une première approche du monde du recrutement ou une maîtrise de la recherche booléenne sur les réseaux sociaux professionnels.
Cette opportunité vous parle, n'hésitez plus, envolez-vous votre CV et échangeons ensemble!
Rémunération suivant la convention

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