Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant analyste financier (H/F)
- + 3 métiers
Secteur :
- Banque, Finance, Assurances
Diplômes :
- CQP - Certificat de Qualification Professionnelle
- + 1 diplôme
Lieux :
- Montrouge (92)
Conditions :
- Stage
- Temps Plein
L'entreprise : Crédit Agricole
Description du poste
Vous recherchez un stage en gestion du risque de liquidité et vous avez un intérêt pour l'ALM et la réglementation bancaire ? Alors cette offre est faite pour vous !
Avec plus de 7 000 collaborateurs (hors banque privée) et 33 implantations dans le monde, Crédit Agricole CIB est spécialisé dans les métiers de la Banque de marché et d'investissement, et de la Banque de financement.
Au sein de la Direction Financière, plus précisément dans le département ALM (Asset Liability Management), le service Normes et méthodologies Liquidité s'assure que la Banque met en oeuvre de manière adéquate l'ensemble des mesures du risque de liquidité.
Ce poste est au croisement des sujets risques, métiers, trésorerie, production et pilotage des indicateurs de liquidité. Il vous permettra d'avoir une bonne compréhension des produits de la Banque de financement et de la Banque de marché. L'analyse de données à un niveau avancé fait partie intégrante du poste.
Concrètement vos missions seront les suivantes :
- Participer à la mise en place de contrôles au sein du pôle Pilotage Liquidité du département ALM.
- Assurer la mise à jour récurrente de ces contrôles.
- Réaliser des analyses financières.
- Comprendre chaque contrôle ou analyse au regard de la réglementation bancaire en vigueur sur le calcul des ratios de liquidité court et long terme.
- Mener des travaux assimilables à des missions d'audit : analyse des données investiguées dans les outils internes.
- Développer sa rigueur, ses capacités d'analyse et d'organisation dans un environnement financier.
Rejoindre Crédit Agricole CIB, c'est profiter d'une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d'un suivi RH (matinée d'accueil, suivi régulier, etc.) et d'opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

