TRAVAILLEUR SOCIAL F/H – CDD CADA FLORANGE

Vous souhaitez intégrer une association en développement, spécialisée dans le logement et l'hébergement avec accompagnement social, rejoignez -nous - rejoignez AMLI !

L'association pour l'Accompagnement, le Mieux-être et le Logement des Isolés AMLI, créée en 1965, membre de BATIGERE et de PRESENCE, porte pour le compte des ESH de BATIGERE, l'engagement « Trait Social » en faveur des plus fragile.

AMLI est également membre du Collectif Présence, un collectif de 7 associations pour l'accompagnement, l'autonomie et l'insertion.

L'association AMLI compte aujourd'hui 350 professionnels diplômés et formés.

« Aller vers les publics les plus fragiles avec bienveillance et professionnalisme et permettre l'accès et le maintien dans le logement, en plus-value sur les territoires » tel est le moteur de l'action d'AMLI.

En Ile-de-France, dans le Grand Est, en Auvergne Rhône-Alpes et Provence Alpes Côte d'Azur, AMLI accompagne plus de 14 000 personnes et représente plus de 4 500 solutions de logement accompagné et 4 050 places d'hébergement.

AMLI, accompagne les ménages fragiles dans et vers le logement, dans ses structures mais également les locataires du parc des ESH de BATIGERE pour prévenir et accompagner les situations de fragilité. AMLI participe également aux stratégies logement des territoires en proposant une expertise d'ingénierie sociale et urbaine. AMLI imagine, met en œuvre et porte pour le compte de ses partenaires, de l'Etat et des territoires, des solutions d'hébergement et de logement digne, pérenne et adapté dans une véritable volonté de proposer un accompagnement global ciblé et efficient pour prendre en charge toutes les vulnérabilités.

Pour en savoir plus : http://www.amli.asso.fr

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Travailleur Social F/H en CDD pour intervenir au sein de notre Centre d'Accueil pour Demandeurs d'Asile basé à Florange.

Rattaché au Chef d'Etablissements, vous participez à la prise en charge des hébergés en situation de fragilité afin de favoriser leur insertion dans leur lieu de vie.

Pour cela, vous devrez :

• Etablir un diagnostic social permettant un recueil d'informations ou une évaluation de la situation.
• Mettre en œuvre les démarches administratives en lien avec l'accompagnement et le suivi social (accès aux droits, aux soins, etc.)
• Établir des préconisations en lien avec le diagnostic et les faire évoluer
• Mobiliser les dispositifs adéquats
• Intégrer les dernières dispositions réglementaires et législatives - Créer et / ou développer le partenariat institutionnel, associatif et interne
• Favoriser le lien social
• Représenter et contribuer à l'image de l'Entreprise.
• Garantir la traçabilité individuelle des actions menées dans le cadre de l'accompagnement social.
• Rendre compte de l'activité (suivi de tableaux de bord, synthèse mensuelle, rapport annuel d'activité)