TRAVAILLEUR SOCIAL F/H

Le 6 novembre

Critères de l'offre

  • Travailleur social (H/F)
  • Metz (57)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Secteur : Bâtiment, Travaux publics, Immobilier
  • Expérience requise : 1-2 ans
  • Permis B

L'entreprise : Batigere

Vous placez l'humain au cœur de vos valeurs et souhaitez vous impliquer au sein d'une entreprise responsable et engagée, notre vocation sociale et la diversité de nos métiers répondront à vos attentes. Spécialisées dans le logement social, l'accession sociale et l'accompagnement des publics fragiles, les Sociétés du Réseau BATIGERE sont implantées sur le territoire national et permettent à plus de 230 000 personnes de se loger.

Description du poste

Vous souhaitez intégrer une association en développement, spécialisée dans le logement, l'hébergement avec accompagnement social et l'ingénierie sociale urbaine, rejoignez -nous - rejoignez AMLI !

L'association pour l'Accompagnement, le Mieux-être et le Logement des Isolés « AMLI », c'est 15 000 personnes accompagnées par plus de 320 collaborateurs qui apportent chaque jour leurs expertises sur le Grand Est, l'Ile de France, Auvergne Rhône-Alpes, Provence Alpes Côte d'Azur.

Rejoindre AMLI, c'est rejoindre le collectif Présence (6 associations, 6 territoires, + de 800 professionnels dont les activités couvrent divers champs du Logement, de l'Insertion et de l'Autonomie.

Rejoindre AMLI, c'est également rejoindre un Réseau national, celui de BATIGERE, ensemble de sociétés spécialisées dans le logement social et l'accession sociale. Ce dernier permet à plus de 230 000 personnes de se loger, grâce à l'investissement quotidien de 2 000 collaborateurs.

Nous recherchons pour notre service Accompagnement Social de Metz un Travailleur Social volant F/H en CDI. Le travailleur social volant aura vocation à intervenir, selon les besoins, sur l'ensemble des missions gérées par le Pôle Accompagnement Social qui gère différents dispositifs : accompagnement de locataires dans le cadre de prestations pour le compte de bailleurs sociaux, accompagnement de résidents au sein des établissements AMLI (Pensions de familles et Résidences d'accueil), accompagnement de ménages dans le cadre de dispositifs d'intermédiation locative, de prévention des expulsions locatives.

Mission principale : Aller vers et accompagner les publics rencontrant des fragilités pour favoriser leur accès au logement, leur maintien dans le logement ou leur parcours résidentiel.

Dans ce cadre, vous avez pour missions :

Accès au logement :

- Contribuer aux politiques d'attribution en réalisant des évaluations sociales en amont de la Commission d'Attribution des Logements, notamment en faveur des publics prioritaires,

- Mettre en place des mesures d'accompagnement à l'accès au logement, pour les ménages présentant des fragilités, pour sécuriser le parcours locatif : accès aux droits, savoir-habiter, lutte contre la précarité énergétique, accompagnement budgétaire et administratif

- Organiser les relais vers le droit commun, en fin de mesure d'accompagnement, pour prévenir les ruptures.

Maintien dans le logement :

- A la demande des gestionnaires locatifs, des bailleurs, rencontrer les ménages confrontés à des difficultés sociales et économiques ayant des conséquences sur le maintien dans le logement, pour :

o Etablir une évaluation sociale globale

o Faire des préconisations d'actions à mettre en œuvre, le cas échéant avec les partenaires du territoire, pour favoriser le rétablissement de la situation.

- Mettre en place des actions d'accompagnement social selon les difficultés rencontrées (perte d'autonomie, impayé locatif, trouble du voisinage, santé, changement de situation familiale, sociale, professionnelle…) pour favoriser le maintien dans le logement ou le parcours résidentiel vers une solution de logement adaptée : accès aux droits, savoir-habiter, lutte contre la précarité énergétique, accompagnement budgétaire et administratif, etc..

AMLI est engagée dans une politique d'aller vers les ménages, sur leur lieu de vie, pour favoriser une relation équilibrée, de confiance. Aussi, les travailleurs sociaux interviennent au domicile des personnes, dans leur lieu d'hébergement.

Selon les situations, le travailleur social, intégré dans une équipe pluridisciplinaire, pourra être soutenu par un psychologue, un conseiller en insertion socio-professionnelle ou un conseiller numérique. Il travaillera en concertation avec les professionnels de la gestion locative et du contentieux sur les sujets relatifs au question locative (problématiques techniques, d'impayés…)

Dans un objectif de prise en charge globale, le travailleur social développera son réseau de partenaires sur son territoire d'intervention.

Description du profil

Titulaire d'un Diplôme d'Etat de Conseiller en Economie Sociale et Familiale ou Assistant de Service Social ou Éducateur Spécialisé, vous avez une première expérience, dans l'idéal, sur un poste similaire et vous disposez de connaissances des publics en difficultés ainsi que des dispositifs d'insertion sociale et de la législation relative au logement.

Vous disposez d'une bonne qualité d'écoute et d'échange. Vous êtes capable de vous adapter aux situations complexes. Vous êtes autonome dans votre organisation, rigoureux, discret et aimez le travail en équipe. Vous disposez d'une bonne qualité rédactionnelle et à rendre des comptes.

Des déplacements réguliers sont à prévoir, le permis B est de ce fait obligatoire. Véhicule de service mis à disposition.

Poste basé à Metz. Bureau disponible dans tous les établissements en fonction du lieu d'affectation.

Périmètre d'intervention : Arrondissement de Metz, Arrondissement de Nancy, EPCI C.A.Rives de Moselle et C.A . Pays Orne Moselle, Moselle-Est.

Les petits plus ?

Intégrer le Groupe BATIGERE c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : 13ème mois, primes, Carte Restaurant, Complémentaire et Prévoyance, Avantages CSE Batigère

Si vous souhaitez :

- Vous impliquer au sein d'une association entrepreneuriale avec des valeurs fortes

- Être acteur de votre carrière (Centre de formation interne)

- Avoir des perspectives d'évolution variées (différentes possibilités de mobilité professionnelle et géographique)

Alors rejoignez-nous !

Labellisée égalité et diversité, notre politique recrutement repose avant tout sur la valorisation des compétences, la promotion de la diversité et la lutte contre les discriminations.

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : LRPGD049


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