Technicien Successions H/F

Le 13 novembre

Critères de l'offre

  • Technicien (H/F)
  • Metz (57)
  • CDD
  • Temps Plein
  • Secteur : Banque, Finance, Assurances
  • Niveau d'études : Bac. Professionnel, Bac technologique

L'entreprise : Crédit Agricole

Premier acteur bancaire en France, leader de la banque de détail en Europe, le Crédit Agricole est un partenaire de premier rang de l'économie régionale.
La Caisse Régionale du Crédit Agricole de Lorraine est présente sur l'ensemble du territoire de la Moselle, de la Meuse et de la Meurthe et Moselle au travers de ses 115 points de vente, 3 Pôles Entrepreneurs, 3 Agences Entreprises et de son pôle banque privée.
Plus de 1300 collaborateurs travaillent à la satisfaction d'une clientèle de particuliers, de professionnels, d'entreprises et de collectivités publiques dans le respect quotidien de nos valeurs de proximité, de mutualisme ainsi que de nos engagements en termes de qualité de conseil.
Vous avez envie de vous épanouir dans le domaine de la Banque et de l'Assurance en intégrant une banque régionale capable de vous offrir de réelles perspectives d'évolution, rejoignez nous !

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Description du poste

Vous participez à l'amélioration continue de l'Agence Successions en étant acteur du Pôle Gestion & Développement commercial dans la gestion des dossiers de successions pour favoriser le réemploi des capitaux décès au Crédit Agricole de Lorraine.

Vos missions sont les suivantes :

  • Prendre en charge l'ouverture des dossiers de succession dans les délais réglementaires et les affecter aux gestionnaires.
  • Traiter les factures et quittances relatives aux dossiers de successions.
  • Gérer les suspens relatifs aux comptes des défunts dans le respect de la règlementation et process en vigueur.
  • Prendre en charge les demandes, recherches et réquisitions.
  • Participer à la gestion comptable de l'unité.
  • Maîtriser les paramétrages informatiques nécessaires au bon fonctionnement de l'outil de gestion OSIRIS.
  • S'approprier, contrôler et diffuser les procédures de gestion interne de l'activité succession.

Description du profil

  • Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais impartis
  • Bonne maitrise des outils bureautique et aptitude à s'approprier de nouveaux outils informatiques
  • Idéalement expérience en comptabilité
  • Rigueur, méthode et discrétion
  • Bac Secrétariat et Comptabilité ou équivalent

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : qfb904wq6lbeov0i68?src=Agefiph

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