Critères de l'offre
Métiers :
- Spécialiste planning ordonnancement (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Le Mans (72)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
L'entreprise : Gi Group
POSTE : Ordonnanceur / Lanceur H/F
Contrat : INTERIM
SALAIRE : 27000€-32000€ annuel
LIEU : Le Mans
Nous recherchons un(e) Ordonnanceur / Lanceur, pour le groupe Renault.
Responsabilités principales :
Sous la responsabilité du chef d'Unité Elémentaire de Travail / Chef d'Atelier Tertiaire, l'ordonnanceur / lanceur a pour mission de planifier et lancer la production en fonction des commandes en optimisant les délais de réalisation et l'utilisation des moyens de production.
Contrat : INTERIM
SALAIRE : 27000€-32000€ annuel
LIEU : Le Mans
Nous recherchons un(e) Ordonnanceur / Lanceur, pour le groupe Renault.
Responsabilités principales :
Sous la responsabilité du chef d'Unité Elémentaire de Travail / Chef d'Atelier Tertiaire, l'ordonnanceur / lanceur a pour mission de planifier et lancer la production en fonction des commandes en optimisant les délais de réalisation et l'utilisation des moyens de production.
Description du poste
Description des missions:
▪ Prendre en compte le plan directeur de production défini par la direction et les commandes journalières pour livrer les clients dans les délais.
▪ Etablir le programme de fabrication et planifier le travail de chaque atelier (plan de charge)
▪ Vérifier la faisabilité du programme de fabrication en équilibrant les charges, les capacités atelier et les approvisionnements (produits-pièce-emballage), dans le cadre du budget de l'unité sur un horizon pouvant aller jusqu'à 4 semaines
▪ Actualiser et maintenir les paramètres capacitaires du système de gestion de production
▪ Maîtriser le niveau des stocks
▪ Piloter (fait ou fait faire) les inventaires sur les pièces internes et analyse les écarts éventuels et les valide (spécifique usine de mécanique et ateliers pièces) ▪ Animer la performance du programme au quotidien (animer les indicateurs de performance pour s'assurer du bon respect du programme)
▪ Coordonner avec la fabrication la résolution des éventuels problèmes : perturbation de charge ou d'approvisionnement, absentéisme, etc.
▪ Assurer le pilotage en fin de vie (volume de production et stocks) des matières premières, pièces, organes, marchandises et emballages.
▪ Suivre et piloter le flux de véhicule en terme de vieillissement, de contraintes fabrication et d'approvisionnement dans l'horizon court terme.
▪ Prendre en compte le plan directeur de production défini par la direction et les commandes journalières pour livrer les clients dans les délais.
▪ Etablir le programme de fabrication et planifier le travail de chaque atelier (plan de charge)
▪ Vérifier la faisabilité du programme de fabrication en équilibrant les charges, les capacités atelier et les approvisionnements (produits-pièce-emballage), dans le cadre du budget de l'unité sur un horizon pouvant aller jusqu'à 4 semaines
▪ Actualiser et maintenir les paramètres capacitaires du système de gestion de production
▪ Maîtriser le niveau des stocks
▪ Piloter (fait ou fait faire) les inventaires sur les pièces internes et analyse les écarts éventuels et les valide (spécifique usine de mécanique et ateliers pièces) ▪ Animer la performance du programme au quotidien (animer les indicateurs de performance pour s'assurer du bon respect du programme)
▪ Coordonner avec la fabrication la résolution des éventuels problèmes : perturbation de charge ou d'approvisionnement, absentéisme, etc.
▪ Assurer le pilotage en fin de vie (volume de production et stocks) des matières premières, pièces, organes, marchandises et emballages.
▪ Suivre et piloter le flux de véhicule en terme de vieillissement, de contraintes fabrication et d'approvisionnement dans l'horizon court terme.
Description du profil
Qualifications :
* De formation supérieure Bac +2/3
* Anglais niveau suffisant pour :
- Comprendre les points essentiels d'une conversation quand un langage clair et standard est utilisé et s'il s'agit de choses familières dans le travail et la vie professionnelle…
- Se débrouiller dans la plupart des situations rencontrées en déplacement dans une région où l'anglais est parlé.
- Produire des discours simples et cohérents sur des sujets en lien avec l'activité professionnelle
- Exposer brièvement des raisons ou explications pour un projet ou une situation rencontrée au travail
▪ Outil bureautique (Entreprise Resource Planning : logiciel de gestion intégré - MRP est un plus) - tableur - traitement de texte - messagerie
Compétences métier :
▪ Connaitre l'ensemble du process industriel et les capacités de chaque atelier, les postes et les procédures.
▪ Méthode d'ordonnancement - méthode et outil de résolution de problème - organisation de la chaine logistique.
* De formation supérieure Bac +2/3
* Anglais niveau suffisant pour :
- Comprendre les points essentiels d'une conversation quand un langage clair et standard est utilisé et s'il s'agit de choses familières dans le travail et la vie professionnelle…
- Se débrouiller dans la plupart des situations rencontrées en déplacement dans une région où l'anglais est parlé.
- Produire des discours simples et cohérents sur des sujets en lien avec l'activité professionnelle
- Exposer brièvement des raisons ou explications pour un projet ou une situation rencontrée au travail
▪ Outil bureautique (Entreprise Resource Planning : logiciel de gestion intégré - MRP est un plus) - tableur - traitement de texte - messagerie
Compétences métier :
▪ Connaitre l'ensemble du process industriel et les capacités de chaque atelier, les postes et les procédures.
▪ Méthode d'ordonnancement - méthode et outil de résolution de problème - organisation de la chaine logistique.
Référence : 76831_178248561451162

