Alternance- Appui Chargé de Transformation F/HEngie
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable Transformation Digitale (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Environnement, Eau, Energie
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
- + 4 diplômes
Lieux :
- La Garenne-Colombes (92)
Conditions :
- Alternance / Apprentissage
- Temps Plein
L'entreprise : Engie
Et si votre prochaine aventure professionnelle commençait chez ENGIE ?
Rejoindre ENGIE, c'est intégrer un acteur majeur de la transition énergétique dont la raison d'être est d'agir pour accélérer la transition vers une économie neutre en carbone.
Avec 98 000 collaborateurs présents dans 30 pays, le Groupe couvre l'ensemble de la chaîne de valeur de l'énergie, de la production à la vente, en passant par les infrastructures.
ENGIE regroupe plusieurs activités complémentaires : la production d'électricité et de gaz renouvelables, les actifs de flexibilité et notamment les batteries, les réseaux de transport et de distribution de gaz et d'électricité, les infrastructures énergétiques locales (réseaux de chaleur et de froid) et la fourniture d'énergie aux clients particuliers, collectivités ou entreprises.
#WithENGIE
Description du poste
Vous êtes à la recherche de l'alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ?
Être accompagné par un tuteur inspirant et à l'écoute ?
Rejoignez la Team Alternance ENGIE !
ENGIE recrute
une.e Alternant.e appui chargé de transformation (H/F), diplôme préparé Bac +4/ Bac+5
DUREE 2 ans
Lieu : La Défense - La Garenne Colombes
Vos missions :
✔Participer à la conception et à l'organisation des temps forts de la Direction (séminaires, webinaires, E-Small-Talk) : élaboration des supports, coordination des participants, et analyse des retours via des enquêtes de satisfaction dans une logique d'amélioration continue.
✔Accompagner l'intégration des nouveaux collaborateurs et contribuer à l'animation des communautés internes (notamment alternants) afin de renforcer l'engagement et le sentiment d'appartenance.
✔Contribuer à la conduite du changement via notamment la valorisation des initiatives et projets de transformation de la direction
✔ Contribuer à des dispositifs favorisant la valorisation des métiers et le partage mutuel des équipes (réalisation de vidéo internes).
✔ Contribuer au déploiement opérationnel des projets de transformation visant à faire évoluer l'organisation, les modes de fonctionnement et les pratiques managériales.
✔ Participer à la mise en œuvre des dispositifs de change management afin de favoriser l'appropriation des évolutions par les collaborateurs (formations, ateliers collaboratifs, actions de sensibilisation).
Vos compétences :
De formation un Master 1 ou 2 (Bac+4/5) d'une grande école de commerce ou d'ingénieur ou d'une grande université, et tu disposes d'une expérience professionnelle préalable (stage / alternance) en :
- Conduite du changement et/ou Transformation
- Gestion de Projet,
- Communication et animation d'évènements internes
Naturellement, tu :
✔Fais preuve de discrétion,
✔ Fais preuve de curiosité,
✔ As une capacité d'ouverture et de dialogue,
✔As un esprit d'équipe et d'initiative,
✔Es rigoureux et organisé.e
Les atouts d'une alternance chez Engie…