Responsable de rayons Textile et Caisse H/F

Nous recherchons un(e) Responsable de rayons Textile (Loisir & Multisport / Natation) & Caisse pour intégrer notre magasin de Grenoble Grand-Place (38).

Rattaché(e) au Directeur du magasin, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, votre rôle consiste à développer les ventes et la rentabilité de vos univers en assurant l'animation et la supervision de votre équipe de conseillers vendeurs conformément au concept INTERSPORT.

A ce titre, vos missions principales seront les suivantes :

• Contrôler et veiller à la mise en rayon conformément aux normes de merchandising ;
• Analyser les indicateurs (performance, qualité, commande, SAV) de vos rayons ;
• Veiller à la bonne application des prix et s'assurer de la disponibilité des produits ;
• Contrôler les flux de marchandises et surveiller l'état des stocks de vos rayons ;
• Apporter une solution aux réclamations clients (retours, litiges, sav, démarque, e-réservations, erreurs encaissements, etc.) ;
• Mettre en œuvre les plans d'action pour atteindre les objectifs commerciaux définis sur le magasin et sur vos univers ;
• Etre responsable de la justesse des comptes, de la validation des caisses, de la remise en banque et de la commande de monnaie ;
• Maîtriser les procédures et techniques d'encaissement et les faire appliquer ;
• Faire preuve de vigilance face à la démarque et assurer la sécurité de votre équipe ;
• Animer des réunions d'équipe et les briefs-debriefs quotidiens ;
• Accompagner, former et faire réussir les conseillers de vente, dans leurs actes de vente et dans l'expérience clients apportée ;
• Donner du sens aux actions de votre équipe (click&collect, Livraison à domicile, carte de fidélité) ;
• Participer aux recrutements et intégrer les nouveaux collaborateurs ;
• Développer la carte de fidélité gratuite INTERSPORT, axe majeur de notre développement.

Poste à pourvoir en CDI à temps plein (40 heures par semaine) dès que possible.

Rémunération : entre 29 et 36 K€ (fixe sur une base de 40h hebdomadaires + variable)

Autres avantages :

• Titres-restaurant ;
• Remise sur les achats personnels ;
• Minimum de 4 samedis non travaillés (en plus des congés payés) ;
• Remise sur billetterie (Swile).