Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable de projet (H/F)
Expérience min :
- 1 à 10 ans
Secteur :
- Banque, Finance, Assurances
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
- + 2 diplômes
Compétences :
- Anglais
- Python
- SQL
- Pilotage
Lieux :
- Paris 01 (75)
Conditions :
- CDI
- 70 000 € - 90 000 € par an
- Temps Plein
L'entreprise : Crédit Mutuel CIC
Bienvenue au Crédit Mutuel ! Banque coopérative et mutualiste, le Crédit Mutuel appartient à ses 8,9 millions de clients-sociétaires et ça, ça change tout ! Au Crédit Mutuel, nous plaçons la responsabilité et le sens des valeurs sur le long terme au coeur de notre action, et ce toujours avec optimisme ! Grâce à notre organisation décentralisée, nous sommes plus agiles et nous pouvons proposer à nos clients un meilleur service, dans le cadre d'une relation personnalisée et de confiance. Véritable acteur de proximité, notre ancrage local contribue pleinement au développement de l'emploi et à la vitalité des territoires. Parce que nos valeurs mutualistes de solidarité, d'égalité, de responsabilité et d'engagement se vivent et ne se décrètent pas, rejoignez-nous !
CONFEDERATION NATIONALE DU CREDIT MUTUEL
Organe central du Groupe, la Confédération Nationale du Crédit Mutuel le représente au niveau national. Elle mobilise près de 300 experts pour assurer notamment la défense des intérêts collectifs, la protection et la promotion de la marque Crédit Mutuel et la cohérence prudentielle du groupe.
DIRECTION CONFORMITE ET CONTROLE PERMANENT
Cette direction, réunissant les départements Conformité, Contrôle permanent et Validation des modèles, est à l'articulation entre les autorités de contrôle (Banque Centrale Européenne, Autorité de Contrôle Prudentiel et de Résolution), les instances de place (Fédération Bancaire Française, Association Européenne des Banques Coopératives), les groupes régionaux de Crédit Mutuel, leurs dirigeants et plus largement l'ensemble des équipes dont l'activité est encadrée par les règlementations françaises et européennes.
CONFEDERATION NATIONALE DU CREDIT MUTUEL
Organe central du Groupe, la Confédération Nationale du Crédit Mutuel le représente au niveau national. Elle mobilise près de 300 experts pour assurer notamment la défense des intérêts collectifs, la protection et la promotion de la marque Crédit Mutuel et la cohérence prudentielle du groupe.
DIRECTION CONFORMITE ET CONTROLE PERMANENT
Cette direction, réunissant les départements Conformité, Contrôle permanent et Validation des modèles, est à l'articulation entre les autorités de contrôle (Banque Centrale Européenne, Autorité de Contrôle Prudentiel et de Résolution), les instances de place (Fédération Bancaire Française, Association Européenne des Banques Coopératives), les groupes régionaux de Crédit Mutuel, leurs dirigeants et plus largement l'ensemble des équipes dont l'activité est encadrée par les règlementations françaises et européennes.
Description du poste
Rattaché(e) à la Responsable d'activité Validation des Modèles, vous intervenez comme un contributeur actif au pilotage à la réalisation de missions de validation des modèles, de leur cadrage jusqu'à la présentation des conclusions.
Dans un environnement exigeant et en interaction quotidienne avec les contrôleurs risques, vous jouez un rôle clé de référent technique et de manager de proximité sur votre périmètre, au coeur de la production.
En lien avec la responsable d'activité, votre rôle s'articule autour des dimensions suivantes :
· Supervision et structuration des missions
Vous supervisez les missions de validation dans leur globalité :
- cadrage des travaux et définition de l'approche méthodologique ;
- organisation des différentes étapes de la mission ;
- suivi de l'avancement et sécurisation des délais ;
- garantie de la qualité et de la cohérence des livrables.
Vous assurez le relais auprès de la responsable en charge du service en remontant régulièrement les informations essentielles concernant les revues.
· Leadership technique et management de proximité
Véritable référent au quotidien, vous accompagnez des contrôleurs aux profils variés (juniors à seniors) dans la conduite de leurs travaux :
- appui méthodologique et technique ;
- montée en compétence des équipes ;
- challenge des analyses ;
- structuration des messages clés.
· Implication opérationnelle directe
Manager de terrain, vous restez au plus près des sujets :
- vous intervenez directement sur des analyses complexes ;
- vous reprenez un dossier en cas de besoin pour sécuriser une mission ;
- vous êtes capable de produire une première synthèse structurée des travaux.
· Interaction et exposition
En lien étroit avec les équipes contrôlées et les parties prenantes internes :
- vous conduisez les échanges contradictoires ;
- vous contribuez à la préparation des supports de restitution;
- vous participez à la présentation des conclusions en comités et aux interactions avec les autorités de supervision.
Vous contribuez également à l'évolution des méthodes, des procédures et au suivi des recommandations
Dans un environnement exigeant et en interaction quotidienne avec les contrôleurs risques, vous jouez un rôle clé de référent technique et de manager de proximité sur votre périmètre, au coeur de la production.
En lien avec la responsable d'activité, votre rôle s'articule autour des dimensions suivantes :
· Supervision et structuration des missions
Vous supervisez les missions de validation dans leur globalité :
- cadrage des travaux et définition de l'approche méthodologique ;
- organisation des différentes étapes de la mission ;
- suivi de l'avancement et sécurisation des délais ;
- garantie de la qualité et de la cohérence des livrables.
Vous assurez le relais auprès de la responsable en charge du service en remontant régulièrement les informations essentielles concernant les revues.
· Leadership technique et management de proximité
Véritable référent au quotidien, vous accompagnez des contrôleurs aux profils variés (juniors à seniors) dans la conduite de leurs travaux :
- appui méthodologique et technique ;
- montée en compétence des équipes ;
- challenge des analyses ;
- structuration des messages clés.
· Implication opérationnelle directe
Manager de terrain, vous restez au plus près des sujets :
- vous intervenez directement sur des analyses complexes ;
- vous reprenez un dossier en cas de besoin pour sécuriser une mission ;
- vous êtes capable de produire une première synthèse structurée des travaux.
· Interaction et exposition
En lien étroit avec les équipes contrôlées et les parties prenantes internes :
- vous conduisez les échanges contradictoires ;
- vous contribuez à la préparation des supports de restitution;
- vous participez à la présentation des conclusions en comités et aux interactions avec les autorités de supervision.
Vous contribuez également à l'évolution des méthodes, des procédures et au suivi des recommandations
Description du profil
Vous êtes un(e) expert(e) quantitatif(ve) qui aime transmettre son savoir et piloter des projets complexes sans nécessairement rechercher une structure hiérarchique classique, structurer et faire progresser une équipe, tout en restant directement impliqué(e) dans les sujets.
Vous recherchez un rôle où vous pouvez :
· avoir un impact concret sur les travaux ;
· exercer un leadership de proximité ;
· intervenir à la fois en pilotage et en production ;
· évoluer dans un environnement exigeant et stimulant.
Votre profil :
· Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou d'un M2 en mathématiques, statistiques ou économétrie ;
· Expérience significative (minimum 7 ans) en modélisation, validation ou audit des modèles de risque ;
· Première expérience réussie en pilotage de missions ou en management fonctionnel d'équipes techniques.
Vos compétences clés :
· Expertise technique
- Maîtrise avancée des modèles de risque de crédit (IRB : PD, LGD, CCF), IFRS 9 et/ou ALM ;
- Capacité à analyser, challenger et structurer des travaux complexes.
· Culture réglementaire
- Bonne connaissance des exigences règlementaires en matière de risques bancaires.
· Outils
- Maîtrise de Python, R, SAS ou SQL et connaissance des outils bureautiques (Excel, Word et Power Point) ;
· Soft skills
- Leadership de proximité et sens du collectif ;
- Capacité à structurer et prioriser ;
- Esprit critique et exigence analytique ;
- Excellentes capacités de synthèse et de communication écrite/orale ;
- adaptabilité, autonomie et curiosité intellectuelle .
· Langues
- bonne maîtrise de l'anglais.
Vous recherchez un rôle où vous pouvez :
· avoir un impact concret sur les travaux ;
· exercer un leadership de proximité ;
· intervenir à la fois en pilotage et en production ;
· évoluer dans un environnement exigeant et stimulant.
Votre profil :
· Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou d'un M2 en mathématiques, statistiques ou économétrie ;
· Expérience significative (minimum 7 ans) en modélisation, validation ou audit des modèles de risque ;
· Première expérience réussie en pilotage de missions ou en management fonctionnel d'équipes techniques.
Vos compétences clés :
· Expertise technique
- Maîtrise avancée des modèles de risque de crédit (IRB : PD, LGD, CCF), IFRS 9 et/ou ALM ;
- Capacité à analyser, challenger et structurer des travaux complexes.
· Culture réglementaire
- Bonne connaissance des exigences règlementaires en matière de risques bancaires.
· Outils
- Maîtrise de Python, R, SAS ou SQL et connaissance des outils bureautiques (Excel, Word et Power Point) ;
· Soft skills
- Leadership de proximité et sens du collectif ;
- Capacité à structurer et prioriser ;
- Esprit critique et exigence analytique ;
- Excellentes capacités de synthèse et de communication écrite/orale ;
- adaptabilité, autonomie et curiosité intellectuelle .
· Langues
- bonne maîtrise de l'anglais.
Référence : 112417

