CDD - Chargé(e) d'Emploi et de Recrutement H/FGroupama

« Etre là pour les autres, j'ai décidé d'en faire mon métier. »

Portée par nos 32 000 collaborateurs, notre campagne de communication employeur souligne ce qui nous rassemble et nous rend fiers au quotidien : notre métier, le point de départ de belles histoires, humaines avant tout. Cette campagne met l'accent sur ce qui nous différencie de nos concurrents : notre ADN mutualiste.

Au sein du Groupe Groupama, l'humain et le sens sont privilégiés. Nous recrutons des personnes et pas des diplômes, de belles personnalités qui seront demain au service de nos sociétaires et clients.

La signature de cette campagne « Etre là pour les autres, j'ai décidé d'en faire mon métier » résonne avec notre raison d'être « Nous sommes là pour permettre au plus grand nombre de construire leur vie en confiance. » et notre positionnement de marque. Etre là pour les autres, c'est le point de départ de notre métier. Et c'est aussi le point de départ de belles histoires qui font notre Groupe et notre identité en tant qu'employeur.

Des histoires vraies pleines d'humanité. Nos collaborateurs en ont plein à raconter ! Découvrez leurs belles histoires sur ***** !

Vous aussi, vous voulez donner du sens à vos compétences ? Rejoignez nous !

Et sinon, le Groupe Groupama c'est plus de 50 entreprises dans 10 pays. Vous nous connaissez au travers de nos 2 marques commerciales Groupama et Gan. Nous accompagnons nos 12 millions de sociétaires et clients à chaque moment de leur vie grâce à nos experts et à notre savoir-faire.

Interlocuteur privilégié auprès de nos clients internes, de nos collaborateurs et de nos candidats, nous recherchons un(e) chargé(e) d'emploi et de recrutement ; un dénicheur de talents, professionnel de la mobilité interne et spécialisé dans l'accompagnement des parcours professionnels des Femmes et des Hommes qui composent notre entreprise régionale.

Vos missions si vous les acceptez :

• Être le Recruter Partner de nos clients internes dans le processus de recrutement,
• Être un Social Recruter hors pair sur les réseaux sociaux pour dénicher nos futurs talents,
• Conseiller et accompagner les salariés dans toutes les étapes de leur vie professionnelle,
• Porter notre marque employeur et promouvoir notre image en interne et en externe,
• Être un membre actif du collectif « Développement RH et Compétences »

Vos atouts :

• Vous vous intéressez aux outils digitaux et aux nouvelles méthodes de sourcing,
• Vous avez un bon Relationnel et un fort esprit d'équipe,
• Vous êtes adaptable et aimez relever les challenges,
• Vous êtes curieux, pro-actif, optimiste, déterminé et êtes force de proposition,
• Vous maitrisez les techniques du recrutement et avez le sens du service client,
• Vous êtes Diplômé d'une formation supérieure en Rh, vous justifiez de 4 à 5 ans d'expérience en développement RH et gestion de projet

Vous êtes prêt à relever le défi ? Venez nous rejoindre !