Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable d'atelier de confection textile (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Industries Textile, Habillement et Cuir
Diplômes :
- Bac+2
Lieux :
- Bussières (42)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
L'entreprise : Hermès
Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante.
Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable.
L'entreprise pérennise la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des femmes, des hommes et de la nature. Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans 293 magasins dans 45 pays.
Chez Hermès, plus de 25 000 collaborateurs dont 15 550 en France, s'emploient à faire « du beau dans du beau » dans un cadre harmonieux, respectueux de l'environnement. L'entreprise est ouverte à de multiples profils et porte une attention particulière à l'inclusion des personnes en situation de handicap, avec un taux d'emploi direct de 7,12% en France en 2023. Hermès s'attache à rechercher des femmes et des hommes dotés d'un esprit de curiosité, du sens de l'équipe, d'une exigence de qualité. Un management basé sur la confiance donnée à chacun, qui entretient un esprit collectif et un apprentissage permanent.
Employeur responsable, nous nous engageons dans l'éthique, les diversités et l'inclusion. Rejoignez l'aventure humaine Hermès !
Pour en savoir plus sur notre engagement en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap :
https://finance.hermes.com/fr/hermes-poursuit-son-engagement-en-faveur-de-linclusion-des-personnes-en-situation-de-handicap/
Description du poste
Organisée en filière de production intégrée, du fil à la confection en passant par le tissage, l'impression et l'ennoblissement HTH coordonne des savoir-faire textiles d'exception. HTH anime également ses marques de tissus haute couture Bucol et de tissus d'ameublement Métaphores. Composée de 10 sociétés basées majoritairement en région Rhône-Alpes HTH emploie environ 1050 collaborateurs.
Site de tissage industriel et polyvalent, ATBC basé à Bussières (Loire) et à Challes (Sarthe) est dédié à la fabrication de tissus haut de gamme pour l'Habillement, l'Ameublement et l'Accessoire.
Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recrutons un Responsable Atelier Visite et Expéditions (H/F) en CDI, basé à Bussières, pour une prise de poste en janvier 2027.
La Visite est une étape clé de nos processus textiles, consistant à inspecter minutieusement et visuellement les roules de tissus afin de s'assurer de leur conformité aux exigences de qualité définies.
Le/la responsable atelier visite et réception/expédition, a comme principales missions de réceptionner et répartir la production de l'atelier de tissage en fonction des spécificités des tissus à visiter et des engagements de livraison puis expédier les produits finis.
Missions opérationnelles :
- Répartir les coupes de tissus à visiter en fonction des tables et de leurs spécificités ainsi que des délais de livraison
- Générer et réceptionner les différents OF de tissu via les différents systèmes informatiques
- Vérifier la facturation des commandes de sous-traitance tissu
- Faire respecter les procédures
- Alerter le service qualité en cas de problème
- Gérer le flux des transporteurs et de tous les consommables (tubes, bureautique, emballage, ...)
- Contrôler la bonne marche des machines et en cas de dysfonctionnement, alerter le service maintenance
- Emballer et expédier les commandes en fonction des différents clients
- Faire le lien et le suivi des expéditions entre l'ordonnancement ATBC et la Supply Chain HTH
- Réaliser les reportings mensuels liés à l'activité
Missions HSE :
- Fait preuve d'exemplarité en matière de santé et sécurité
- Connaître, respecter et faire respecter les règles de bon fonctionnement de l'entreprise (règlement intérieur, sécurité, propreté des lieux et de l'outil de travail, consignes environnementales...)
- Identifier, connaître les risques liés à l'activité de l'atelier, anticiper et contribuer à l'amélioration des situations à risques (Document Unique d'Evaluation des Risques)
- Faire respecter la propreté et le rangement des locaux, des matériels et installations de l'entreprise
Missions Management d'équipe : Management de 14 personnes, en rythme 2x8
- Animer son équipe autour d'objectifs opérationnels (sécurité, qualité, productivité, 5S...) et d'indicateurs de performance
- Mettre tout en œuvre pour assurer un bon climat social et la cohésion d'équipe, faire preuve d'exemplarité, assurer l'équité entre les membres de son équipe
- Gérer son équipe opérationnellement, par ex. animer la réunion hebdomadaire, valider des demandes d'absence, participer à la titularisation des apprentis et intérimaires, conduire les éventuels entretiens de recadrage et proposer les mesures disciplinaires nécessaires etc.
- Effectuer les entretiens annuels et professionnels de son équipe, détecter les besoins en formation et contribuer à leur montée en compétences, proposer les mesures d'augmentations individuelles et les évolutions à son responsable.
- Accueillir et accompagner les nouveaux arrivants (promotions, intérimaires) et suivre l'évolution des savoirs, des savoir-faire, et savoir-être notamment au niveau de la formation des apprentis
- Assurer la circulation des informations entre le terrain et la direction via son responsable d'atelier, et assurer le relais en cas d'absence du responsable d'atelier
Profil :
Niveau de formation :
- De formation minimum Bac+2 généraliste
- Expérience minimum de 3 ans en management d'équipe de production
Compétences complémentaires :
- ERP (Solin, M3)
- Connaissances logistique / gestion des flux
- Connaissance de l'industrie textile
Qualités requises :
- Esprit d'analyse et d'anticipation
- Aisance relationnelle (contact auprès des équipes et des fournisseurs)
- Capacité d'accompagnement et de transmission
- Maîtrise des outils informatiques : Outlook, Excel et Word
Poste à pourvoir en horaires de journée, basé sur Bussières (42510)
Employeur responsable, nous nous engageons dans l'éthique, les diversités et l'inclusion, rejoignez l'aventure d'Hermès !"Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 25 185 collaborateurs dans le monde. Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable. L'entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature - source de matières d'exception. Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans près 300 magasins dans le monde."

