RESPONSABLE CONTROLE PERMANENT NIVEAU 2 H/FGroupama

« Etre là pour les autres, j'ai décidé d'en faire mon métier. »

Portée par nos 32 000 collaborateurs, notre campagne de communication employeur souligne ce qui nous rassemble et nous rend fiers au quotidien : notre métier, le point de départ de belles histoires, humaines avant tout. Cette campagne met l'accent sur ce qui nous différencie de nos concurrents : notre ADN mutualiste.

Au sein du Groupe Groupama, l'humain et le sens sont privilégiés. Nous recrutons des personnes et pas des diplômes, de belles personnalités qui seront demain au service de nos sociétaires et clients.

La signature de cette campagne « Etre là pour les autres, j'ai décidé d'en faire mon métier » résonne avec notre raison d'être « Nous sommes là pour permettre au plus grand nombre de construire leur vie en confiance. » et notre positionnement de marque. Etre là pour les autres, c'est le point de départ de notre métier. Et c'est aussi le point de départ de belles histoires qui font notre Groupe et notre identité en tant qu'employeur.

Des histoires vraies pleines d'humanité. Nos collaborateurs en ont plein à raconter ! Découvrez leurs belles histoires sur *** !

Vous aussi, vous voulez donner du sens à vos compétences ? Rejoignez nous !

Et sinon, le Groupe Groupama c'est plus de 50 entreprises dans 10 pays. Vous nous connaissez au travers de nos 2 marques commerciales Groupama et Gan. Nous accompagnons nos 12 millions de sociétaires et clients à chaque moment de leur vie grâce à nos experts et à notre savoir-faire.

Une envie de vous lancer un nouveau challenge et de donner une nouvelle impulsion à votre parcours professionnel, ce poste pourrait vous intéresser !
La Direction Finance et Risques de Gan Assurances recherche un(e) Responsable de Contrôle Permanent Niveau 2.

Intégré(e) au Département Maîtrise des Risques et Affaires Générales, et rattaché (e) au Service Contrôle Interne, vous prenez en charge l'équipe dédiée au Contrôle Permanent de Niveau 2. Cette équipe a pour vocation de concourir à une sécurisation accrue des opérations de la Compagnie par la mise en place et la maintenance de plans de contrôle permanent, la réalisation de contrôles de second niveau.

Vos principales missions sont les suivantes :

- Assurer le management de l'équipe de 6 collaborateurs en charge des contrôles de niveau 2,
- Accompagner les Directions de la Compagnie dans l'analyse de leurs risques
opérationnels, les leviers de maitrise de ces risques,
- Concevoir, mettre en place et maintenir les plans de contrôle permanent en
relation avec l'ensemble des Directions de l'Entreprise,
- Superviser la préparation et l'exécution des campagnes de contrôles de niveau 2 qui consistent à :
a. Veiller à la bonne réalisation des contrôles de Niveau 1 selon les objectifs qui ont été définis avec les Directions,
b. Réaliser le contrôle de dossiers de Niveau 2 pour apprécier la qualité des contrôles réalisés en niveau 1,
c. Analyser les résultats des contrôles et les anomalies détectées afin de définir et de formuler des préconisations,
d. Assurer un suivi des plans de remédiation,
e. Partager les résultats des campagnes de contrôle avec le Management concerné,
- Assurer, élaborer et suivre les tableaux de bord de l'activité de contrôle
permanent et préparer les restitutions aux instances de risques opérationnels,
- En lien avec le Chef de mission Fraude et Risques Opérationnels, contribuer au
renforcement de l'environnement de contrôle, à l'optimisation et à l'industrialisation des contrôles permanents.
De part vos responsabilités, vous participez activement au traitement des
recommandations émises par l'Audit Interne, sur le périmètre de responsabilité du Contrôle Interne et pouvez être amené(e) à représenter Gan Assurances au niveau du Groupe sur les sujets risques opérationnels et contrôles permanent.

Les recrutements de Gan Assurances reposent sur une politique de recrutement
inclusive et diversifiée ainsi que sur le respect fondamental du principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.

Titulaire d'un BAC +4 / 5 dans le domaine de l'Assurance, de l'Audit ou du Contrôle, vous avez une expérience éprouvée dans une fonction technique (souscription, indemnisation) ou de contrôle au sein d'une Société d'Assurances et ce à un niveau Encadrement.
Vous êtes doté(e) d'une culture financière et vous maîtrisez très bien les outils
bureautiques (Excel, Word, power point ).
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'analyse et de synthèse, et votre capacité à communiquer avec différents interlocuteurs.
Disposé(e) à l'écoute, vous savez, également, vous affirmer et porter l'exigence de ce métier avec la pédagogie nécessaire.

De bonnes raisons de nous rejoindre :
- Télétravail possible 2 jours par semaine + une prime mensuelle de 25 €
- Mutuelle avantageuse + régime sur complémentaire santé
- Tarifs préférentiels sur l'assurance Habitation, Auto, …
- Prime d'intéressement
- Prime allocation éducation : 43 € mensuels par enfant et sur 13 mois
- Comité d'Entreprise : chèques vacances, tickets cinéma, subvention week-end,
subvention escapade, chèques cadeaux à Noel enfants et adultes …)
- Congés : 28 jours congés payés et 19 RTT cadre (+ 2 jours de fractionnement)
- Plan Epargne Entreprise, PERCO avec abondement,
- Compte Epargne Temps