Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable administratif (H/F)
Expérience min :
- 1 à 10 ans
Secteur :
- Industries Textile, Habillement et Cuir
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Anglais
- Cegid
- Excel
Lieux :
- Paris (75)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
L'entreprise : Hermès
Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante.
Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable.
L'entreprise pérennise la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des femmes, des hommes et de la nature. Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans 293 magasins dans 45 pays.
Chez Hermès, plus de 25 000 collaborateurs dont 15 550 en France, s'emploient à faire « du beau dans du beau » dans un cadre harmonieux, respectueux de l'environnement. L'entreprise est ouverte à de multiples profils et porte une attention particulière à l'inclusion des personnes en situation de handicap, avec un taux d'emploi direct de 7,12% en France en 2023. Hermès s'attache à rechercher des femmes et des hommes dotés d'un esprit de curiosité, du sens de l'équipe, d'une exigence de qualité. Un management basé sur la confiance donnée à chacun, qui entretient un esprit collectif et un apprentissage permanent.
Employeur responsable, nous nous engageons dans l'éthique, les diversités et l'inclusion. Rejoignez l'aventure humaine Hermès !
Pour en savoir plus sur notre engagement en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap :
https://finance.hermes.com/fr/hermes-poursuit-son-engagement-en-faveur-de-linclusion-des-personnes-en-situation-de-handicap/
Description du poste
Vous êtes le garant des procédures, contribuerez à l'atteinte des objectifs du Magasin, tout en veillant à offrir un service irréprochable à notre clientèle locale et internationale.
Animé(e) par les indicateurs de performance liés à l'encaissement, vous
incarnez une posture d'amélioration continue et êtes force de proposition afin d'optimiser l'efficience opérationnelle du Magasin.
Dans un contexte dynamique et porteur de forte croissance du George V, ce poste s'inscrit dans une phase stratégique de dimensionnement et requiert une appétence et une forte contribution dans le suivi de projet.
Vos missions :
- Management Equipe Encaissement
- Management de l'équipe caisse (4 personnes);
- Référent encaissement du magasin ;
- Garant de l'organisation et la réalisation de l'encaissement dans le magasin (caisses floor, caisses SAV, caisse administrative, points d'encaissement mobile) dans le respect des procédures ;
- Formation des vendeurs habilités encaissement ;
- Encaissement en cas de besoin.
- Interlocuteur privilégié du support IT en relation avec les key users du Magasin ;
- Gestion administrative : Encaissement et contrôle interne
- Gestion des arrêtés de caisses ;
- Remise en banque (espèces, chèques) ;
- Contrôle des TPE Adyen ;
- Contrôle des ventes remisées ;
- Gestion des Conventions de Washington (attestations, permis P, Cites) ;
- Gestion des Plaquettes de prix et autres plaquettes obligatoires magasin ;
- Contrôle des numéros de série conjointement avec l'équipe logistique du Magasin ;
- Formation des collaborateurs sur les différents sujets contrôle interne et CITES.
3. Divers : - Commande des fournitures : caisse, admin, cartes de visites ...
- Responsable de l'archivage dans le respect des procédures groupe
Profil recherché:
- Bac+2 ou 3 minimum et/ou expérience confirmée dans la gestion de magasins et l'encaissement ;
- Première expérience en management réussie requise
- Rigueur, Leadership, excellent relationnel, grande capacité d'écoute et esprit d'équipe, sens du service et de la persuasion, réactivité ;
- Maîtrise des outils informatiques (Cegid, Excel, TCD, etc ...)
- Orienté Service et Client
- Anglais courant

