Stage en Nouveau Développement des Systèmes de Programme SA (f/h)

Description de l'emploi :

Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus !

Vous recherchez un stage de fin d'année ou intégré dans une année de césure vous permettant de valider votre diplôme? Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l'innovation!

Une offre de stage intitulée « Stage en Nouveau Développement des Systèmes de Programme SA (f/h) » vient de s'ouvrir au sein de Airbus SAS sur son site de Toulouse Saint Martin Du Touch.

Vous rejoindrez le département IPT fluid mechanics en charge de SA systems new development.

Votre stage consistera à:

• Capturer l'architecture système de haut niveau,
  l'architecture système de haut niveau doit inclure des blocs abstraits sysML pour classer les parties du système en « contrôleur » ou « équipement hydromécanique » ou « capteur » (mécanisme d'héritage de blocs sysML)
  

• Capturer les activités de développement côté ingénierie pour produire la spécification du système (par exemple PTS, dessins), les activités de fabrication pour produire les pièces et les activités dans FAL
  

• L'identification des ressources et des équipes par le biais de blocs est essentielle pour le modèle car nous avons rencontré plusieurs problèmes de ressources dans le passé. Les activités (production de livrables) doivent être attribuées aux équipes afin de clarifier qui fait quoi et ce qui est attendu de chacun
  

• Le suivi des coûts récurrents sur la refonte de BSCS NG est très important pour le projet et il doit être suivi via les propriétés de chaque bloc système. Ces coûts récurrents doivent être facilement exportés via les tables génériques CAMEO

Idéalement, ce stage d'une durée de 6 mois commencera en janvier 2025.

(la période est communiquée à titre indicatif, et pourra être revue).

Tâches et responsabilités:

Votre tuteur/tutrice vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans le développement de vos compétences.

Vos principales activités seront les suivantes:

• Atteindre les objectifs du projet (délai, périmètre, coût, qualité) à la satisfaction du client

• Définir, mettre en place et piloter une équipe/organisation projet tout au long des phases du projet

• Assurer une intégration efficace des leçons apprises

• Assurer une gestion active des risques et opportunités et des contrats (internes ou externes)
  

Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes :

• Connaissance des composants électroniques complexes et du développement de logiciels

• Connaissance d'une plateforme de simulation logicielle pour un projet en direct

• Compétences en leadership

• Engagement dans des environnements transnationaux et multifonctionnels
  

Votre carte d'embarquement :

Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) dans le domaine de ingénieur système avec Compétences logicielles ou une discipline apparentée. Vous possédez les compétences suivantes :

• MBSE (y compris SysML)

• Modélisation de logiciels tels que UML ou au moins une expérience en programmation orientée objet

• D'ingénierie système
  
  Soft Skills :

  • Compétences en matière de présentation

  • Bonne communication

  • Compétences interpersonnelles, résolution de problèmes et adaptabilité aux besoins de l'entreprise, capacité à exercer une pensée critique

  • Gestion du temps
    

• Compétences linguistiques attendues :

Anglais : Intermédiaire ou avancé

Français : intermédiaire ou avancé

Prochaines étapes de notre processus de sélection:

Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo dont le résultat sera visionné par le recruteur/recruteuse. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.

Rejoignez-

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale :

Type de contrat :

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Niveau d'expérience :

Famille d'emplois :