Pharmacien h/f

Hier

Critères de l'offre

  • Pharmacien (H/F)
  • Mainvilliers (28)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Secteur : Santé
  • Niveau d'études : Doctorat

L'entreprise : ELSAN

ELSAN, leader dans l'hospitalisation privée en France, en médecine chirurgie et obstétrique, compte aujourd'hui 28 000 collaborateurs et 7 500 médecins libéraux qui exercent dans les 140 établissements du groupe. Ils prennent en charge plus de 4 millions de patients par an. Le groupe de santé ELSAN est un acteur de référence de l'offre de soins en France, présent dans l'ensemble des métiers de l'hospitalisation (médecine, chirurgie, obstétrique, cancérologie, soins de suite, hospitalisation à domicile, urgences, soins primaires, psychiatrie..) et dans toutes les régions de l'Hexagone. Fort d'une politique d'investissement ambitieuse, ELSAN structure une offre médicale qui répond aux attentes des patients et des médecins en apportant des solutions technologiques et organisationnelles innovantes, et en encourageant une dynamique d'excellence médicale.
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Description du poste

L'Hôpital Privé d'Eure et Loir, établissement MC privé, se compose de 165 lits et places; 300 collaborateurs et de 80 praticiens libéraux et dispose d'un plateau technique complet, moderne et performant.

L'établissement fait partie du groupe ELSAN, + d'infos sur notre site : https://www.elsan.care/fr

Missions générales: La clinique cherche aujourd'hui un Pharmacien Gérant (H/F), il s'agit d'un poste stratégique et de responsabilités pour remplir les missions réglementaires de la pharmacie à usage intérieur dans le respect des règles qui régissent le fonctionnement de l'établissement et du groupe.

Le (la) pharmacien(ne), Gérant(e) de la PUI travaille en collaboration étroite avec la Direction de l'établissement et du Siège.
Il veille à l'efficacité et à la bonne organisation du service dans le respect de la législation. Il encadre et coordonne les activités de gestion et d'approvisionnement en médicaments et dispositifs médicaux, et réunit les conditions de leur évaluation dans le cadre de la maîtrise médicalisée des dépenses. Il assure la dispensation nominative des médicaments et veille à la sécurisation du circuit du médicament. Il organise et sécurise le déroulement de l'activité de stérilisation des dispositifs médicaux réutilisables en collaboration avec la Cadre de bloc.
Il assure la gestion globale des ressources humaines de son périmètre.
L'équipe pharmaceutique est constituée du pharmacien gérant, d'un pharmacien adjoint et et de 7 préparateurs en pharmacie.


Missions principales:
- Répondre aux obligations du Décret n° 2017-883 du 9 mai 2017
- Suivi du CAQES
- Suivi du budget pharmacie en collaboration avec le Business Partner
- Gestion des stocks (achats, approvisionnement, détention des produits)

- Préparation, contrôle, détention et dispensation des médicaments aux patients hospitalisés ou ambulatoire

- Validation pharmaceutique de niveau II

- Activité de chimiothérapies

- Conseils de bon usage (rédaction protocole, procédure, fiche mémo…)

- Assurer une veille réglementaire

- Vigilances

- Renouvellement des stupéfiants

- Gestion des Dispositifs Médicaux Implantables

- Participation à la démarche qualité (audit, analyse des évènements indésirables liés au circuit des produits de santé et aux instances (COMEDIMS, CLIN, CLUD, CME...) ;

- Participation à la démarche de certification

- Missions d'hygiène et de lutte contre les infections nosocomiales

- Développement de la pharmacie clinique

- Gestion globales des ressources humaines de son périmètre

- Des projets pourront être initiés selon les compétences du candidat (formation IDE, conciliation…)

Missions spécifiques Hygiène/Stérilisation:
  • Mettre à disposition des plateaux techniques un matériel conforme aux bonnes pratiques d'hygiène;
  • S'assurer des bonnes pratiques de stérilisation (contrôle les étapes de la stérilisation, veiller au bon fonctionnement de la stérilisation, etc).
Contrat en CDI à temps plein, à pourvoir rapidement.

Description du profil

Pharmacien répondant aux exigences du Décret N° 2019-489 du 21 mai 2019 relatif aux pharmacies à usage intérieur, vous savez être force de propositions et saurez entretenir de solides relations avec l'équipe médicale et paramédicale.
Bien qu'une expérience dans l'hospitalisation privée (FHP) soit toujours la bienvenue, ce n'est pas primordial.
La pharmacie n'est pas qu'un savoir-faire! Votre capacité à être force de proposition et votre relationnel feront la différence afin de vous intégrer dans l'équipe.

Rencontrons-nous afin d'échanger sur vos aspirations et sur que nous avons à offrir!



Nous menons une politique Diversité engagée. Afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil

Salaire mentionné sur une base temps plein, selon profil et expérience

Référence : OPPALAECWVEEAB362

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