Critères de l'offre
Métiers :
- Juriste de contentieux (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Diplômes :
- Bac+5
- + 1 diplôme
Lieux :
- Charenton-le-Pont (94)
Conditions :
- Intérim
- À partir de 40 000 € par an
- Temps Plein
L'entreprise : CRIT
Envie d'explorer de nouvelles opportunités ?
Chez Crit, nous vous accompagnons dans chaque étape de votre parcours professionnel. Nous proposons des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire et Intérim dans de nombreux secteurs partout en France.
Chez Crit, nous vous accompagnons dans chaque étape de votre parcours professionnel. Nous proposons des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire et Intérim dans de nombreux secteurs partout en France.
Description du poste
Le cabinet CRIT Paris Tertiaire recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur bancaire, un(e) juriste contentieux, pour un contrat en intérim de 2 mois minimum situé à Charenton Le Pont (94).
Vos principales missions seront:
- Gestion du recouvrement des créances hors procédures collectives :
- Analyser les dossiers en tenant compte de la situation financière du client et de la valorisation des actifs afin de définir une stratégie de recouvrement adaptée
- Constituer les dossiers et les transmettre à un avocat en cas d'échec du recouvrement amiable, afin d'engager une procédure judiciaire
- Suivre l'ensemble des étapes judiciaires en collaboration avec l'avocat (mesures conservatoires, mesures d'exécution, validation des écritures, respect des instructions)
- Négocier et mettre en oeuvre des réaménagements de contrats
- Assurer le suivi des procédures amiables
- Gestion du recouvrement des créances dans le cadre des procédures collectives :
- Déclarer les créances dans le respect des délais légaux
- Suivre le règlement des loyers en cas de poursuite du contrat, effectuer les relances et procéder aux résiliations si nécessaire
- Prendre les décisions appropriées dans le cadre des plans de continuation et des plans de cession
- Informer régulièrement les différents partenaires (co-bailleurs, commerciaux, banques garantes, autres garants)
- Suivi des dossiers et reporting :
- Assurer le suivi réglementaire, juridique, administratif et comptable des dossiers conformément aux dispositifs en vigueur
- Compléter et actualiser les informations dans les outils de gestion internes
- Réaliser des reportings réguliers de l'activité auprès du ou des managers de la direction
Conditions du poste :
- Type de contrat : Intérim
- Durée : 2 mois minimum
- Lieu : Charenton le pont (94)
- Rémunération : 40 000EUR brut annuel
- Démarrage : dès que possible
Vos principales missions seront:
- Gestion du recouvrement des créances hors procédures collectives :
- Analyser les dossiers en tenant compte de la situation financière du client et de la valorisation des actifs afin de définir une stratégie de recouvrement adaptée
- Constituer les dossiers et les transmettre à un avocat en cas d'échec du recouvrement amiable, afin d'engager une procédure judiciaire
- Suivre l'ensemble des étapes judiciaires en collaboration avec l'avocat (mesures conservatoires, mesures d'exécution, validation des écritures, respect des instructions)
- Négocier et mettre en oeuvre des réaménagements de contrats
- Assurer le suivi des procédures amiables
- Gestion du recouvrement des créances dans le cadre des procédures collectives :
- Déclarer les créances dans le respect des délais légaux
- Suivre le règlement des loyers en cas de poursuite du contrat, effectuer les relances et procéder aux résiliations si nécessaire
- Prendre les décisions appropriées dans le cadre des plans de continuation et des plans de cession
- Informer régulièrement les différents partenaires (co-bailleurs, commerciaux, banques garantes, autres garants)
- Suivi des dossiers et reporting :
- Assurer le suivi réglementaire, juridique, administratif et comptable des dossiers conformément aux dispositifs en vigueur
- Compléter et actualiser les informations dans les outils de gestion internes
- Réaliser des reportings réguliers de l'activité auprès du ou des managers de la direction
Conditions du poste :
- Type de contrat : Intérim
- Durée : 2 mois minimum
- Lieu : Charenton le pont (94)
- Rémunération : 40 000EUR brut annuel
- Démarrage : dès que possible
Description du profil
Formation et expérience :
- Diplôme de niveau Bac+5 en droit (Master en droit des affaires, droit bancaire et financier, droit des procédures collectives ou équivalent)
- Expérience significative d'au moins 2 à 5 ans sur un poste similaire, idéalement acquise au sein d'un établissement financier, d'une société de crédit-bail/leasing ou d'un cabinet spécialisé en recouvrement et contentieux
- Connaissance approfondie des procédures collectives et des procédures de recouvrement amiable et judiciaire indispensable
Compétences techniques requises :
- Maîtrise du droit des contrats, du droit bancaire et du droit des sûretés
- Bonne connaissance des procédures collectives (sauvegarde, redressement, liquidation judiciaire)
- Compréhension des mécanismes comptables et réglementaires liés aux dispositifs bâlois
- Capacité à analyser une situation financière et à valoriser des actifs
- Maîtrise des outils informatiques de gestion et bureautique
- Aisance rédactionnelle pour la constitution de dossiers juridiques
Savoir-être attendus :
- Rigueur et sens de l'organisation dans la gestion des dossiers et le respect des délais légaux
- Capacité d'analyse et esprit de synthèse pour définir des stratégies de recouvrement pertinentes
- Aisance relationnelle et sens de la négociation pour échanger avec les clients, avocats, garants et partenaires
- Autonomie et capacité à prendre des décisions dans le cadre des plans de continuation et de cession
- Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec différents interlocuteurs internes et externes (avocats, commerciaux, banques)
- Discrétion et sens de la confidentialité, essentiels dans le traitement de dossiers sensibles
- Capacité à rendre compte régulièrement de son activité auprès de la hiérarchie
- Diplôme de niveau Bac+5 en droit (Master en droit des affaires, droit bancaire et financier, droit des procédures collectives ou équivalent)
- Expérience significative d'au moins 2 à 5 ans sur un poste similaire, idéalement acquise au sein d'un établissement financier, d'une société de crédit-bail/leasing ou d'un cabinet spécialisé en recouvrement et contentieux
- Connaissance approfondie des procédures collectives et des procédures de recouvrement amiable et judiciaire indispensable
Compétences techniques requises :
- Maîtrise du droit des contrats, du droit bancaire et du droit des sûretés
- Bonne connaissance des procédures collectives (sauvegarde, redressement, liquidation judiciaire)
- Compréhension des mécanismes comptables et réglementaires liés aux dispositifs bâlois
- Capacité à analyser une situation financière et à valoriser des actifs
- Maîtrise des outils informatiques de gestion et bureautique
- Aisance rédactionnelle pour la constitution de dossiers juridiques
Savoir-être attendus :
- Rigueur et sens de l'organisation dans la gestion des dossiers et le respect des délais légaux
- Capacité d'analyse et esprit de synthèse pour définir des stratégies de recouvrement pertinentes
- Aisance relationnelle et sens de la négociation pour échanger avec les clients, avocats, garants et partenaires
- Autonomie et capacité à prendre des décisions dans le cadre des plans de continuation et de cession
- Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec différents interlocuteurs internes et externes (avocats, commerciaux, banques)
- Discrétion et sens de la confidentialité, essentiels dans le traitement de dossiers sensibles
- Capacité à rendre compte régulièrement de son activité auprès de la hiérarchie
Salaire et avantages
CSE/CET
Référence : 26f27fa0-e07f-4ca4-b2dd-0a65134327e2

