Qualité Méthode Industrialisation (H/F)

Le 11 décembre

Critères de l'offre

  • Ingénieur méthodes-qualité (H/F)
  • Cluses (74)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Secteur : Industries des composants & équipements
  • Expérience requise : débutant à 1 an , 1-2 ans , 3-5 ans
  • Domaines d'expertise : Maintenance , electromécanique , AMDEC , Industrialisation , Production
  • Langues souhaitées : Anglais

L'entreprise : SOMFY

Description de l'entreprise

Partenaire de confiance pour l'automatisation des ouvertures et des fermetures de la maison et du bâtiment, SOMFY s'engage pour inspirer de nouvelles façons de vivre pour tous.

Groupe français, familial et indépendant, en croissance continue depuis notre création, nous sommes leader mondial de l'automatisation de la maison depuis 50 ans et pionnier de la domotique. L'innovation guide notre quotidien et garantit l'excellence de nos solutions.

Nous sommes présents dans 59 pays, et comptons 8 sites de production et 17 centres de R&D.

Profondément attachés au bien-être de nos 7000 collaborateurs, nous nous engageons pour leur employabilité durable par la mobilité interne et le développement de leurs compétences. Nous encourageons la diversité et l'inclusion en nous appuyant sur notre culture d'entreprise forte.

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Description du poste

Description du poste

Au sein de l'organisation Operations & Supply Chain, dans un environnement mécatronique, vous aurez comme principale mission d'assurer la qualité des moyens d'assemblage de nos produits, de la conception à la livraison en vie série auprès de nos sites de production.

Vous serez rattaché à la Chef de groupe IPQL (Pilote Qualite Projet Industrialisation) et rejoindrez une équipe fédérée de 5 personnes qui apprécie les échanges et les réflexions afin de faire évoluer le métier.

Vos responsabilités principales seront :

  • En collaboration avec nos concepteurs et l'industrialisation, identifier et définir les spécifications produit pour garantir la montabilité des produits
  • Garantir l'exigence qualité vis à vis des cahier des charges équipement
  • Sur la base de l'AMDEC et d'analyse de fiabilité (capabilité, R&R), réceptionner d'un point de vue qualité les équipements
  • Encadrer la qualification de l'équipement lors de la phase de Ramp up et résoudre les problèmes rencontrés en s'appuyant sur l'analyse 8D
  • Définir les standards qualité de l'équipement et former les équipes des usines à ces derniers pour garantir leur autonomie en vie série

Pourquoi rejoindre notre équipe d'IPQL ?

Pour contribuer au bon niveau qualité du développement de lignes d'assemblage qui demandent à la fois un travail d'étude et de terrain.

Pour appliquer des outils qualité directement sur nos lignes d'assemblage, depuis la conception jusqu'à leur transfert à la production.

Pour rejoindre une équipe qui travaille dans l'entraide et qui fait grandir son métier tous les jours !

Alors, prêt à rejoindre l'aventure ?

Description du profil

Qualifications

Education et expérience :

  • Vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine de l'industrialisation, de la maintenance ou de la qualité en production.

  • Vous êtes à l'aise avec la philosophie de la maitrise de la qualité

  • Idéalement vous maitrisez les outils et les méthodologies en Assurance Qualité, ainsi que la technique de résolution de problème.

Technical / professional skills

  • Connaissance des machines spéciales et des technologies d'assemblage de produits électromécanique dans le domaine de la moyenne série

  • Êtes à l'aise avec la philosophie de la maitrise de la qualité (connaissance des outils AMDEC, Plan de Surveillance Qualité, 8D)

  • Anglais et français courants

Soft skills

  • Appétence pour les sujets techniques

  • Compétence pour animer des sujets multi métiers et autonomie pour arbitrer au juste nécessaire

  • Etre rigoureux dans la formalisation des livrables



Informations supplémentaires

  • Type de contrat : CDI à pourvoir dès que possible

  • Poste situé au siège social à Cluses (74), entre Chamonix et Genève et à 40 min d'Annecy

  • Voyage: entre 5 et 6 semaines de déplacement, étalées sur un an et demi

  • Télétravail, accord de 90 jours par an

  • Horaires de travail : 39h, forfait jour

  • Avantages : 13ème mois, intéressement et participation, CSE, Service Conciergerie, Cours de sports collectifs, restaurant d'entreprise, Compte Epargne Temps, RTT, plans d'épargne d'entreprise avec abondements

  • Hybrid remote/in-office
    #LI-Hybrid

La protection des données personnelles de nos candidats est un engagement du Groupe SOMFY. Nous demandons donc à tout candidat de nous soumettre sa candidature exclusivement via notre système sécurisé, et non par e-mail ou par courrier postal.

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : 57fbda57-9897-4d7a-9a61-946f3b5c1506

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