Chef de Projets OM _ Ingénieur méthode Logistique (F/H)CARREFOUR FRANCE

La Supply Chain est au service des enseignes du groupe Carrefour et des consommateurs.
Elle comprend l'ensemble des activités de gestion des flux marchandises et des flux d'informations regroupant tous les maillons de la chaîne de manière transverse : des commandes de marchandises auprès des fournisseurs, de leur réception, leur stockage, leur préparation en entrepôts, leur livraison aux points de ventes jusqu'à la mise à disposition des produits dans les linéaires.

Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. L'un des leaders mondiaux de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
La Direction Carrefour Supply Chain recherche un Chef de Projets OM _ Ingénieur méthode Logistique (F/H)
Le chef de projets logistique / ingénieur méthode est responsable du bon déroulement et de la livraison des différents types de projets / amélioration de process qui lui sont confiés dans le respect des délais et en parfaite autonomie :
Projets de transformation (schéma directeurs, déploiement de projet région, mécanisation…)
Projets d'excellence opérationnel (optimisation et standardisation des process, gestion des irritants, diffusion de la culture de la performance)
Accompagnement des opérations (optimisation de flux, dépannage, …)
Vos missions
Élaborer les schémas directeurs logistiques (macro-analyses, chiffrages, présentations).
Piloter les avant-projets (études détaillées, chiffrage, dossiers d'investissement) et le déploiement des outils SI.
Cadrer les projets : objectifs, jalons, livrables, plannings, budgets et gestion des parties prenantes.
Animer les instances de suivi (COPIL, COPROJ, GT), rédiger les CR et concevoir les pas-à-pas et supports.
Déployer et contrôler les standards de travail en lien avec la direction Performance.
Piloter les chantiers d'amélioration continue (5S, Kaizen, VSM), réaliser les audits et optimiser la productivité/qualité/coûts.
Soutenir les sites dans l'optimisation des flux/processus et assurer la coordination en cas de crise (délestages).
Concevoir et animer les formations (outils, process, culture Lean).
Accompagner la montée en compétences des chefs de projets juniors.
Informations complémentaires
Poste basé à Saint Germain les Arpajon (91) avec déplacements
Contrat CDI
Statut Cadre - Niveau 7
Rémunération fixe sur 13 mois
Rémunération variable sur objectifs
Intéressement et participation
Mutuelle / prévoyance
10% de remise sur achats avec la carte Pass
Un comité d'entreprise dynamique et de perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour.
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Formation : Bac+5 type École d'Ingénieur.
Expériences en Supply Chain (gestion entrepôt, WMS, mécanisation) et en Agroalimentaire
Expérience significative en tant qu'Ingénieur Méthode, Expert Lean, Consultant en opérations et excellence opérationnelle.
Compétences Clés :Modélisation de processus : Capacité à comprendre et dessiner des flux complexes et identifier les cas d'erreurs.
Culture Lean & Méthodes : Maîtrise éprouvée des outils d'excellence opérationnelle (VSM, Kaizen, 5S, DMAIC) pour standardiser les processus et ancrer durablement l'amélioration continue.
Esprit analytique : Capacité à chiffrer les impacts, décomposer des problèmes complexes et réaliser des modélisations complexes sous Excel
Connaissance sectorielle : Une maîtrise des contraintes du Retail ou de la Logistique est indispensable pour concevoir des solutions crédibles.
Langues : Français courant exigé
Savoir-être : Force de proposition, rigueur, excellent relationnel pour travailler en transverse avec des équipes variées.
Déplacements fréquents à prévoir