Responsable Conformité et Suivi Chantiers ÉlectriquesNEXTGEN RH

NEXTGEN RH est un cabinet de recrutement spécialisé dans le Top et Middle Management. Depuis 2009, nous accompagnons entreprises, collectivités et candidats sur toute la France. Nos 35 experts sont répartis en pôles de spécialisation : Tertiaire, IT, Ingénierie et Industrie, BTP et Immobilier, Biotech et Pharma. Nous sommes également un acteur national majeur de l'inclusion, avec une équipe dédiée au recrutement des BOETH. Notre ADN et la clé de notre succès : le savoir-être avant tout !

Pour notre client, un acteur reconnu de l'ingénierie durable, nous recrutons un(e) :

RESPONSABLE CONFORMITE ET SUIVI CHANTIERS ELECTRIQUES (H/F)
CDI - CHELLES (77) - 50-55K€

Rattaché(e) à la direction technique, vous aurez pour mission d'assurer le contrôle qualité et la conformité des installations électriques (CFO, CFA, SSI) sur des projets de construction ou de réhabilitation en région parisienne.

Vos responsabilités :

• Piloter le suivi technique des lots électriques et garantir leur conformité aux exigences réglementaires et contractuelles.

• Coordonner les intervenants (entreprises, bureaux de contrôle, maîtrise d'ouvrage) et résoudre les non-conformités.

• Participer aux réunions de chantier et rédiger les comptes-rendus d'avancement.

• Contribuer à l'optimisation des performances énergétiques et à la mise en œuvre des chartes environnementales.

• Assurer le reporting technique et financier auprès de la direction.

Compétences requises :

• Diplôme d'ingénieur en électricité ou expérience équivalente (Bac+5).

• Expérience confirmée (5 ans minimum) en suivi de chantiers électriques, idéalement en milieu tertiaire ou public.

• Maîtrise des outils de gestion de projet (Revit MEP, AutoCAD) et des réglementations en vigueur.

• Aptitude à travailler en équipe et à communiquer avec des interlocuteurs variés (techniciens, clients, fournisseurs).

• Intérêt marqué pour les enjeux de la transition énergétique et des bâtiments durables.
  

Conditions et avantages :

• Environnement stimulant, axé sur l'innovation et la qualité technique.

• Possibilité de formation et d'évolution vers des responsabilités managériales.

Processus de recrutement : NEXTGEN RH s'engage à vous offrir un parcours de recrutement fluide et transparent.

1. Entretien de découverte avec notre consultant

2. Rencontres techniques et finales avec le client