Ingénieur DevOps H/FOPEN

Tours (37)CDI

Il y a 4 joursSoyez parmi les premiers à postuler

Critères de l'offre

Métiers :
- Ingénieur DevOps (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Informatique, Internet, Télécoms, Conseil en informatique
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
- + 2 diplômes
Compétences :
- Windows azure
- Microsoft Lync Server
- Gitlab
Lieux :
- Tours (37)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein

L'entreprise : OPEN

Plus de 1 000 nouveaux collaborateurs en 2026 ! Pourquoi pas vous ?#1000ByOpen Avec 4000 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 420 millions d'euros en 2024, Open est l'ESN Partenaire de confiance, Industriel de l'innovation, qui accompagne les grands acteurs privés et publics dans leur transformation IT & Digitale, afin d'accroître leur compétitivité. Notre proposition de valeur : Moderniser les écosystèmes applicatifs et les infrastructures,Intégrer des plateformes technologiques,Déployer nos solutions Saas,Mettre l'IA au cœur de la dynamique d'innovation,au service de la scalabilité, du time to market, de la performance opérationnelle et de la productivitéOpen inscrit sa raison d'être dans une logique d'avenir « Faire du numérique le vecteur de transformation d'un monde plus humain et durable » en cohérence avec ses valeurs d'entreprise : Agilité, Responsabilité, Engagement.Rejoindre les équipes Open, c'est concevoir et intégrer les solutions technologiques innovantes de demain.Parce que votre talent mérite notre engagement, « Recrutez-Nous » pour créer votre différence !Et vous, qu'attendez-vous pour être Open ?

Plus d'infos sur OPEN

Description du poste

Présentation d'OPEN :

OPEN est une ESN française, fondée en 1989, qui compte près de 4000 collaborateurs répartis sur 16 sites. Le Groupe est le partenaire de confiance des 1000 premières entreprises & organisations françaises engagées dans leur transformation IT & Digitale, mais il est aussi éditeur de solutions logicielles.

Contexte de la mission :

Depuis plus de 25 ans, Primpromo s'est imposé comme un SaaS incontournable dans le domaine de la promotion immobilière. La solution équipe d'ailleurs 9 Grands Comptes sur 10 en France, et s'étend au-delà des frontières nationales.

Développée en collaboration avec la plupart des grands acteurs nationaux du marché, Primpromo couvre l'ensemble des processus liés à l'activité de promotion immobilière (gestion budgétaire, gestion juridique & comptable, gestion commerciale & ADV...).

Venez rejoindre notre pôle d'expertise technique, mené par Wilfried & composé de 7 collaborateurs !

Ce qui vous attend :

Concevoir, déployer, et faire évoluer les infrastructures conteneurisées ou non des clients ;
Gérer les pipelines de déploiement applicatif ;
Assurer la maintenance du code de déploiement de l'infrastructure et des composants applicatifs ;
Être force de proposition dans la résolution de problèmes & l'automatisation de tâches ;
Rédiger la documentation technique.

Vos compétences techniques :

BDD : SQL (lecture des scripts & adaptation de ces derniers)

Cloud : Azure

DevOps : Docker, Azure Kubernetes, Gitlab, Grafana

️ Vous êtes fait(e) pour ce poste si :

Vous êtes titulaire d'un Diplôme supérieur en informatique (type Diplôme d'Ingénieur / Master), avec une première expérience dans le DevOps.

Orienté efficacité & amélioration continue, vous automatisez les tâches récurrentes.

Vous vous reconnaissez parmi ces compétences clés : vous êtes impliqué, débrouillard, curieux et avez l'esprit d'équipe.

Afin de continuer à développer vos compétences techniques, vous réalisez une veille technologique régulière / menez des projets sur votre temps personnel / n'avez pas peur de poser les bonnes questions à vos collègues.

Au-delà de la mission, vous pourrez :

Participer à des projets innovants et nationaux auprès de clients Grands Comptes ;
Travailler avec une équipe d'experts passionnés ;
Rejoindre nos PRATICES ! Notre programme interne de communautés d'experts sur des technologies émergentes (DevOps, Data, Microsoft...).

Notre processus de recrutement :

_ un bref échange téléphonique pour faire connaissance ;

_ un premier échange RH afin d'échanger de vous & de vos aspirations professionnelles ;

_ un deuxième échange avec votre futur Manager pour évoquer les missions qui vous seraient confiées, vous présenter les projets en cours et parler technique.

NB : un des entretiens se fait obligatoirement en présentiel.

Vous souhaitez en apprendre davantage sur OPEN, ses valeurs, ses métiers, la vie d'entreprise ? Rendez-vous sur notre page Welcome to the Jungle : Open : photos, vidéos, recrutement

Code REC = JMA24757

Et vous, qu'attendez-vous pour être OPEN ?

Qu'attendez-vous pour être Open ?

Référence : R15639