Ingénieur DevOps H/F
CDI
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Lyon (69)
Plus de 1000 nouveaux collaborateurs en 2022 ! Pourquoi pas vous ?
#1000ByOpen
Avec 4000 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 336 M€ en 2021, Open se positionne comme le Partenaire de Confiance des grandes entreprises françaises publiques et privées, engagé dans leur transformation IT et digitale et intervient principalement en France et à l'international au Luxembourg et en Roumanie.
Notre mission : conseiller nos clients dans leur trajectoire de transformation, concevoir, réaliser et opérer des systèmes d'information agiles, résilients et sécurisés et apporter des solutions logicielles innovantes en mode Saas, en s'appuyant sur nos trois activités : Digital Consulting, Digital & IT Services, Digital Solutions.
Open inscrit sa raison d'être dans une logique d'avenir « Faire du numérique le vecteur de transformation pour un monde respectueux des valeurs humaines et environnementales » en cohérence avec ses valeurs d'entreprise : Agilité, Responsabilité, Engagement.
Rejoindre les équipes Open, c'est concevoir et intégrer les solutions technologiques innovantes de demain.
Parce que votre talent mérite notre engagement, « Recrutez-Nous » pour créer votre différence !
Et vous, qu'attendez-vous pour être Open ?
Contexte De La Mission :
Sur les marchés lyonnais, nous sommes incontournables sur le secteur public, bancaire, de la protection sociale, des mutuelles, des télécoms, des transports, du médical et de l'énergie.
Nous travaillons en direct chez nos clients et nous les accompagnons sur leurs projets applicatifs et d'infrastructure, sur du Pilotage de projet, de l'assistance à Maitrise d'Ouvrage, de l'expertise Data.
Venez renforcer nos équipes !
Afin d'accompagner nos clients dans la mise en œuvre de leur transformation digitale, et dans le cadre de leurs projets à forte valeur ajoutée, nous recrutons un Ingénieur DevOps H/F.
Ce Qui Vous Attend :
Conseiller l'entreprise sur le choix des méthodes et solutions technologiques pour faciliter l'adoption de l'approche DevOps et en garantir l'efficience.
Recueillir les besoins des différents utilisateurs (testeurs, intégrateurs, exploitants, architectes, pilotes de projet) et définir la chaîne DevOps adaptée, en termes de processus et d'outils, à tous les produits de l'entreprise qui l'utiliseront tout en tenant compte de leurs spécificités.
Améliorer de façon continue la plateforme afin de faciliter toujours plus le travail des équipes produit et d'offrir de nouvelles fonctionnalités.
Fournir l'outillage permettant l'intégration continue, la livraison continue et enfin le déploiement continu des applications de l'entreprise, ainsi que les outils de remontées de logs et métriques, de dashboarding, de supervision, de test de charge, de gestion de projet agile, etc.
Intégrer les normes de sécurité et de conformité dans l'ensemble de ses réalisations.
Automatiser lorsque c'est possible des processus de vérification de ces exigences.
Mettre en œuvre des outils permettant la mesure des risques et vulnérabilités, voire de prise automatique de contre-mesures en cas d'attaque ou d'intrusion, pour la plateforme elle-même mais également sous forme d'outils « as a service » pour l'ensemble des applications de l'entreprise.
Documenter les outils et processus afin d'en faciliter la prise en main.
Accompagner les utilisateurs dans la prise en main de la chaîne CI/CD et assurer leur montée en compétences sur les outils et dans l'adoption des bonnes pratiques DevOps.
Assurer le support auprès des utilisateurs.
Vérifier la bonne utilisation des outils par les équipes produit et proposer des plans d'actions en cas d'écart identifié.
️ Vos Compétences Techniques :
Vous Êtes Fait Pour Ce Poste Si :
Nous recherchons de la technique mais aussi de la passion et du dynamisme !
Vos Qualités :
Au-delà de la mission vous pourrez :
⭐ Poste en CDI à pourvoir dès que possible
♂️ Télétravail : Flexible, 2 à 3 jours par semaine
Poste basé à Lyon chez l'un de nos clients (quelques déplacements ponctuels en France à prévoir)
Avantages divers : Primes pour chaque certification obtenue, prime d'été, PEE, Tickets Restaurant, RTT, prime vélo, mutuelle....
Un process de recrutement réactif et complet : une rencontre téléphonique, un second échange mutualisé avec un chargé de recrutement et votre futur manager afin de discuter de vous, vos aspirations professionnelles et de notre offre. Eventuellement, un dernier échange avec l'un de nos consultants afin d'aborder l'aspect technique des missions ainsi que son expérience chez OPEN.
Ce sont nos ambassadeurs qui en parlent le mieux. Découvrez leurs témoignages sans filtre : #AllezViensOnEstBien - BestOf !
CODE REC = RHA23829
Qu'attendez-vous pour être Open ?
Salaire : Salaire selon profil
Référence : R12732