Ingénieur de production informatique H/F

Le 16 novembre

Critères de l'offre

  • Ingénieur de production informatique (H/F) , Ingénieur informatique (H/F) , Ingénieur de développement informatique (H/F)
  • Toulouse (31)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Secteur : Informatique, Internet, Télécoms, Conseil en informatique
  • Expérience requise : 1-2 ans
  • Domaines d'expertise : Dev , JBOSS , Windows , Scripting , Controlm Voir plus , Apache , Production Voir moins

L'entreprise : OPEN

Plus de 1000 nouveaux collaborateurs en 2022 ! Pourquoi pas vous ?

#1000ByOpen

Avec 4000 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 336 M€ en 2021, Open se positionne comme le Partenaire de Confiance des grandes entreprises françaises publiques et privées, engagé dans leur transformation IT et digitale et intervient principalement en France et à l'international au Luxembourg et en Roumanie.

Notre mission : conseiller nos clients dans leur trajectoire de transformation, concevoir, réaliser et opérer des systèmes d'information agiles, résilients et sécurisés et apporter des solutions logicielles innovantes en mode Saas, en s'appuyant sur nos trois activités : Digital Consulting, Digital & IT Services, Digital Solutions.

Open inscrit sa raison d'être dans une logique d'avenir « Faire du numérique le vecteur de transformation pour un monde respectueux des valeurs humaines et environnementales » en cohérence avec ses valeurs d'entreprise : Agilité, Responsabilité, Engagement.

Rejoindre les équipes Open, c'est concevoir et intégrer les solutions technologiques innovantes de demain.

Parce que votre talent mérite notre engagement, « Recrutez-Nous » pour créer votre différence !

Et vous, qu'attendez-vous pour être Open ?

Description du poste

Etes-vous prêt pour une nouvelle aventure ?

Sur les marchés Toulousains et Bordelais nous sommes incontournables sur le secteur public, bancaire, de la protection sociale, des mutuelles, des télécoms et de l'énergie.

La Business Unit Open Sud-Ouest c'est 250 collaborateurs et 2 agences basées à Toulouse et Mérignac.

Nous travaillons en direct chez nos clients Grands Comptes, dans leurs locaux, au sein de notre centre de services, ou en télétravail.

Nous les accompagnons sur leurs projets applicatifs et d'infrastructure, sur du Pilotage de projet, de l'assistance à Maitrise d'Ouvrage et de l'expertise Data.

Nous renforçons nos équipes !

Nous sommes à la recherche pour notre agence toulousaine d'un Ingénieur de Production H/F afin de renforcer nos équipes d'experts techniques.

Vos missions s'articuleront autour des actions suivantes :

  • Garantir la disponibilité des infrastructures et des applications.
  • Assurer une analyste fonctionnelle et techniques des incidents 2 et 3.
  • Apporter son support aux administrateurs et analystes.
  • Intervenir en HNO (horaires non ouvrés) notamment pour des opérations programmées suite à un incident ou à un changement.
  • Organiser et coordonner l'ensemble des travaux d'intégration.
  • Evaluer les risques et l'impact des changements (mise en production).
  • Mettre en production des évolutions applicatives.
  • Participer à la démarche d'amélioration continue : optimiser les performances, automatiser les process, créer des scripts, industrialiser la production des applications.
  • Etablir la documentation technique.
  • Administrer les serveurs d'application.
  • Définir l'automatisation des process ou des chaînes de traitement de l'ordonnanceur.

Vos compétences techniques :

  • Une compétence systèmes : Linux, Unix ou AIX.
  • Une compétence middleware : Apache, Tomcat, JBOSS
  • Une compétence ordonnanceur : control-M, $U ou autosys.
  • Une compétence Scripting.
  • Des connaissances en Windows

Le profil que nous recherchons :

✅Vous êtes reconnu pour votre gestion des priorités et votre capacité à raisonner sur des problématiques complexes.

✅Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum sur ce type de poste.

✅Vous appréciez l'environnement dynamique de la production.

Ce que nous proposons chez OPEN, au-delà de la mission :

  • Intégrer des communautés d'experts à travers nos Squads (Mobile, New Dev, Ops) et nos Practices (AMOA, Test et Agilité). Ces communautés permettent à chacun de monter en compétences sur des technologies émergentes par le biais de formations, de certifications, d'ateliers techniques, de projets mais aussi d'événements et de meetups.
  • Un management de proximité : un manager à l'écoute et un Chargé Ressources Humaines dédié qui vous accompagnent tout au long de votre carrière chez OPEN.
  • Des valeurs d'entreprise fortes, une équipe bienveillante et une bonne ambiance.
  • L'évolution de votre employabilité et de votre carrière : des formations possibles en externe mais également en interne
  • Un process de recrutement réactif et complet : une rencontre téléphonique, un second échange mutualisé avec la RH et votre futur manager afin de discuter de vous, vos aspirations professionnelles et de notre offre. Eventuellement, un dernier échange avec l'un de nos consultants afin d'aborder l'aspect technique des missions ainsi que son expérience chez OPEN.

Ce sont nos ambassadeurs qui en parlent le mieux. Découvrez leurs témoignages sans filtre : #AllezViensOnEstBien - BestOf !

Mettons vos ambitions et nos enjeux en commun et venez nous rencontrer !

Code Rec = LMO21113

Qu'attendez-vous pour être Open ?

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : R4271


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