Apprenti Ingénieur Commercial eMobility f/hSiemens

Pour nous, la technologie au service d'objectifs concrets a le potentiel de résoudre les plus grands défis de notre temps : climat, urbanisation, digitalisation, santé... C'est pourquoi, chez Siemens, nos 300 000 collaborateurs et collaboratrices s'engagent au quotidien pour donner vie aux projets à impact et ouvrir la voie vers avenir meilleur.

Usines éco-efficientes, chaînes logistiques résilientes, bâtiments et réseaux électriques intelligents, transports propres et confortables, médecine de pointe… Nous créons des technologies qui transforment votre quotidien, en nous appuyant sur l'innovation et la convergence des mondes physique et numérique.

En France, nous avons par exemple intégralement automatisé la ligne 1 du métro parisien, sans interruption de service ; nous avons contribué à la plus puissante interconnexion électrique entre les réseaux ferroviaires français et espagnol ; nous soutenons le développement de la chirurgie mini-invasive guidée par l'image à l'IHU de Strasbourg…

Et parce que nous sommes présents dans plus de 190 pays, nos innovations et nos technologies contribuent à améliorer le quotidien de millions de personnes à travers le monde.

En combinant les mondes réel et numérique, Siemens Smart Infrastructure révolutionne les bâtiments, l'électrification et les réseaux intelligents. Notre technologie permet de créer des infrastructures plus performantes, résilientes et durables qui répondent aux défis de l'urbanisation et de la transition énergétique.

Rejoignez une équipe dynamique au sein de Siemens Smart Infrastructure pour construire ensemble les infrastructures de recharge pour les véhicules électriques de demain.

Nous recherchons un Apprenti Ingénieur Commercial pour soutenir le développement de nos solutions de recharge pour véhicules électriques. Vous contribuerez activement à la prospection, à la gestion de projets et au renforcement de nos relations clients. C'est une opportunité unique de façonner la mobilité de demain !

Vos principales responsabilités :

• Contribuer à construire / élargir la base de prospection en s'appuyant sur les outils digitaux et l'IA
• Appuyer la définition et le déploiement de stratégies commerciales innovantes pour nos solutions.
• Contribuer à l'élaboration de présentations à portée stratégique
• Proposer et mettre en œuvre des process et reporting de suivi de performance
• Aider à l'élaboration et à la coordination des offres techniques et commerciales, en garantissant leur pertinence.
• Participer à la prospection de nouveaux comptes et à l'exploration de nouveaux territoires commerciaux.
• Assister à la gestion et au renforcement des relations avec nos clients existants, en veillant à leur satisfaction.
• Contribuer au suivi de projets de bout en bout, en étroite collaboration avec les équipes internes (techniques, marketing, etc.).
• Assister au suivi des grands comptes du secteur Bus & Camions électriques (Autorités Organisatrices de la Mobilité, opérateurs de transport, constructeurs).
• Participer à la mise en place et au suivi de partenariats stratégiques clés.

Ce poste sous contrat d'apprentissage, rattaché à l'agence de Vélizy (78) est à pourvoir à partir de septembre 2026 pour une durée de 2 ans.

Votre profil :

Vous préparez un Master en Ecole de Commerce et justifiez idéalement d'une première expérience (stage, alternance) ou d'un vif intérêt pour l'E-Mobility et ses infrastructures.

Des connaissances de base en recharge DC et en distribution électrique seraient un atour.

Votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à gérer plusieurs tâches simultanément sont des atouts majeurs.

Doté d'une excellente communication et d'un esprit d'équipe, vous savez créer du lien. Un niveau d'anglais courant est indispensable pour évoluer dans notre environnement international.

L'aventure vous attend ! Postulez maintenant !

Nous valorisons la diversité des parcours, des identités et des talents comme moteur d'innovation et de performance. Nous nous engageons à offrir à chacun des opportunités équitables et un accès juste au développement professionnel, en supprimant toute barrière, quels que soient l'origine, le genre, l'âge ou la situation de handicap.
Pour les candidats en situation de handicap, nous adaptons notre processus de recrutement. Pour un accompagnement personnalisé lors de votre candidature, contactez notre référent Mission Handicap : ***