Ingénieur / Ingénieure Amélioration ContinueAvril

Vivien Paille est le leader incontesté des légumes secs dont l'entreprise et la fabrication des produits sont basées à Valenciennes, dans le Nord de la France
Nous commercialisons des légumes secs, céréales et riz : des produits sains, équilibrés et la plupart sans gluten. Nous proposons des références sous formes brutes mais aussi préparées pour satisfaire les consommateurs inspirés comme les plus pressés !
Vivien Paille possède des engagements forts. Nous avons à cœur de valoriser l'agriculture française et durable, en mettant en place des partenariats avec des agriculteurs en région et en leur garantissant une rémunération juste et stable.
Notre mission : rendre les légumes secs bons et gourmands pour tous les consommateurs souhaitant introduire plus de végétal dans leur assiette !

Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ?
Dans le cadre de notre transformation industrielle, nous recrutons en CDI notre futur(e) Ingénieur (e) Amélioration Continue/Excellence Opérationnelle basé(e) à Valenciennes (usine et siège).
Intégré(e) au sein de la Direction Industrielle et, rattaché(e) à Stéphane, Responsable Travaux Neufs, vous jouez un rôle clé dans la mise en place et l'implémentation des projets d'amélioration continue/lean management pour renforcer la performance de nos opérations. Vous serez un véritable acteur du changement sur le terrain.
Votre périmètre concerne l'ensemble de la société Vivien Paille (usine de Valenciennes, usine d'Arles et siège de Valenciennes). Des déplacements occasionnels seront à prévoir à Arles.
Votre quotidien et vos missions clés seront :
- Proposer et impulser des démarches Lean (5S, SMED, résolution de problèmes) ;
- Structurer et embarquer les équipes dans une dynamique d'amélioration continue ;
- Accompagner les Managers et les équipes du terrain au quotidien dans les démarches d'animation de résolutions de problèmes :
- Identifier les leviers de performances et construction de plans d'actions avec évaluation des gains ;
- Proposer des actions pour faire progresser nos animations à intervalles courts (AIC) en développant de nouveaux KPIs ;
- Piloter les projets de « chasse aux pertes » au sein des ateliers :
- Mesurer, analyser et sécuriser les gains réalisés.
Dans le cadre de vos missions, vous serez en lien fréquent avec l'équipe EOS d'Avril.

Pourquoi vous ?
Vous réussirez grâce à :
- Une formation Ingénieur complétée par une expérience confirmée en amélioration continue/excellence opérationnelle, impérativement en milieu industriel exigeant (idéalement en industrie de process / production en masse). Si vous possédez une expérience en industrie dans un autre métier (qualité, projets …) avec une forte appétence pour l'amélioration continue, nous pourrons vous accompagner dans votre montée en compétences en lean management.
- Votre expérience significative de conduite du changement opérationnel et votre forte appétence pour le terrain.
- Une certification Green Belt ou Black Belt serait fortement appréciée (non obligatoire).
- Votre leadership, votre force de conviction associée à votre capacité à mobiliser et embarquer les équipes face aux changements.
- Votre orientation terrain, votre sens de l'écoute et votre ouverture d'esprit.
- Votre pédagogie, votre assertivité, et votre approche structurée et méthodique.
- Votre capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement ainsi que votre esprit analytique et votre orientation résultats.
Au-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence !
Pourquoi choisir Vivien Paille?
Chez Vivien Paille :
- Vous aurez l'opportunité d'agir pour notre raison d'être Servir La Terre
- Votre sécurité et votre santé seront notre priorité n°1
- Vous rejoignez une entreprise certifiée Great Place to Work où il fait bon de travailler.
- L'opportunité de construire votre poste en partant d'une page blanche avec de forts enjeux le tout en bénéficiant du support très structuré du groupe Avril
Vos avantages:
- Votre rémunération comprendra une rémunéation fixe annuel sur 13 mois + une prime sur objectifs + intéressement
- Accord de 2 jours de télétravail pa semaine à l'issue de la période d'essai.
Chez Vivien Paille, nous sommes convaincus que vos individualités constituent la richesse de notre entreprise.
Vivien Paille s'engage à construire un environnement inclusif de toutes les diversités. Nous assurons l'égalité des chances dans nos processus de recrutement et d'intégration et veillons à ce que vous puissiez être vous-même dans votre environnement professionnel.