Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire RH (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Commerce, Distribution
Diplômes :
- Bac+2
Lieux :
- Lyon (69)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
- Télétravail partiel
L'entreprise : RAS INTERIM
Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en accompagnant au quotidien des professionnels du médico-social ?
Et si vous étiez notre futur(e) complice ?
Notre agence d'intérim et de recrutement recherche son/sa futur(e) Gestionnaire RH Agence d'Emploi pour rejoindre une équipe passionnée et engagée.
Poste basé à Lyon 7.
Description du poste
Vos missions principales :
Gestion administrative et paie (mission centrale du poste)
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Collecter, contrôler et traiter les relevés d'heures et les éléments variables.
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Préparer, éditer et vérifier les bulletins de paie (intérimaires et CDII).
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Gérer les acomptes, tickets restaurant, attestations, régularisations et réclamations liées à la paie.
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Assurer la gestion complète de la facturation : saisie, contrôles, traitement et suivi du crédit client.
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Garantir la conformité administrative des dossiers : mise à jour, pièces justificatives, contrats, suivi des missions.
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Gérer les aspects santé, sécurité, sinistres et prévention des risques.
Gestion du recrutement et des intérimaires
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Participer au développement du vivier de candidats et à leur fidélisation.
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Accompagner l'intégration, le suivi et le parcours professionnel des intérimaires.
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Gérer l'administration du personnel : contrats, visites médicales, avantages, suivi CDII.
Relation client et gestion des missions
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Gérer les besoins clients : analyse des demandes, commandes, délégations et placement.
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Assurer le suivi des missions et la qualité de service (réclamations, continuité 24/24).
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Contribuer au développement du portefeuille clients et à la prospection.
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Optimiser l'utilisation des outils et garantir la fiabilité des éléments transmis par les clients.
Parcours d'intégration & formations
Parce que votre réussite est la nôtre, nous mettons en place un parcours d'intégration complet :
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Formation initiale : une semaine à Lyon dans le mois suivant votre arrivée pour découvrir nos méthodes et bien démarrer,
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Formation complémentaire : deux mois après votre prise de poste, une seconde session pour approfondir l'usage de nos outils métiers.
À chaque étape, nous nous occupons de tout pour que vous soyez dans les meilleures conditions ! -
Conditions & avantages :
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Contrat : CDI
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Temps de travail : 37h / semaine (du lundi au vendredi)
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1 jour de RTT par mois
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Salaire fixe brut : 1850 - 1900 € selon profil + primes
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Tickets restaurant ️, mutuelle familiale , 50% des transports
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Et bien d'autres avantages à découvrir à nos côtés
Description du profil
Ce que nous recherchons :
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Une personne motivée, organisée et dotée d'un excellent relationnel,
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Une appétence pour le secteur médico-social et le contact humain,
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Une envie de s'investir durablement dans un environnement stimulant et bienveillant.
Prêt(e) à relever le défi et à rejoindre une équipe dynamique où formation, accompagnement et esprit d'équipe sont au cœur de notre ADN ?
Envoyez dès maintenant votre candidature et faites partie de l'aventure !

