Gestionnaire Paie et ADP H/F

Le 16 décembre

Critères de l'offre

  • Gestionnaire de paie et ADP (H/F)
  • Groslay (95)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Secteur : Administration, Ressources humaines, Gestion, Conseil en gestion
  • Expérience requise : 1-2 ans , 3-5 ans
  • Domaines d'expertise : Gestion administratif du personnel , Gestion paie

L'entreprise : LHH Recruitment Solutions

LHH est une entreprise de conseil en recrutement et en transition de carrière qui offre des services adaptés aux besoins de chaque individu ou entreprise. Nous aidons les individus à découvrir leur véritable potentiel et à trouver des opportunités de carrière qui leur conviennent le mieux, tandis que les entreprises bénéficient de notre expertise pour recruter les meilleurs talents et optimiser les performances de leurs employés.

Nous cherchons à diversifier nos canaux de prospections candidats, c'est pourquoi nous souhaiterions avoir la possiblité de publier des offres d'emploi directement sur le site de l'Agefiph.

Description du poste

Votre mission


LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un Gestionnaire Paie et ADP H/F dans le cadre d'un CDI.
Localisation : Groslay (95)
Rémunération : 30/40KE


Missions :
- Contrôler et saisir les contrats de travail et les modifications de contrat
- Contrôler la réception et importation des validations paies
- Saisir vérifier et modifier les variables de paies
- Contrôler les bulletins, réalisation des acomptes et des virements de salaire
- Réaliser les soldes de tout compte, contrôler les documents relatifs à la sortie du salarié et effectuer le virement
- Contrôler les paiements
- Editer et enregistrer les états de fin de mois
- Contrôler les états et établir les charges mensuelles et trimestrielles
- Etablir l'OD de paie et réaliser la clôture du mois
- Mettre à jour du logiciel de temps pour chaque entré/sortie
- Rédiger les courriers et d'attestations
- Envoyer les bulletins d'affiliation prévoyance
- Gérer et suivre les saisies sur salaire
- Calculer, réaliser et suivre les ruptures conventionnelles
- Faire les déclarations d'accident du travail et arrêt maladie
- Réaliser les attestations de salaire
- Gestion Mutuelle / Prévoyance
- S'assurer de la bonne application des règles de droit social et du droit du travail
- Communiquer avec les prestataires (prévoyance, maladie, …)

Votre profil


- Expérience de minimum de 2/3 ans sur un poste similaire
- Maitrise de la gestion d'une paie complète et de la gestion administrative du personnel et l'entée à la sortie des salariés
- Discrétion, aisance relationnelle et sens de la confidentialité

A propos de nous

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".
A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.



Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : 18215774

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