Géomètre Topographe / Projeteur H/F

Le 30 octobre

Critères de l'offre

  • Géomètre / topographe (H/F)
  • Chevigny-Saint-Sauveur (21)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Secteur : Bâtiment, Travaux publics, Immobilier
  • Expérience requise : 3-5 ans
  • Permis B
  • Niveau d'études : Bac+2

L'entreprise : EIFFAGE

Eiffage Route : accompagner la transition écologique

Eiffage Route contribue à l'amélioration du réseau français, des voies communales aux tracés autoroutiers, qu'il s'agisse de conception, de construction ou d'entretien. Experte en aménagement urbain, Eiffage Route participe également à la réalisation de projets portuaires, aéroportuaires, industriels et commerciaux.
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Description du poste

Dans le cadre de son développement, Eiffage Route Centre-Est recrute pour son agence de Chevigny (21) un.e :



Géomètre Topographe / Projeteur (H/F)

CDI



VOS MISSIONS



Sous la responsabilité des conducteurs de travaux et en relation avec les chargés d'études, vous aurez les responsabilités suivantes :

*

Gérer les implantations de chantiers de Voirie, Terrassement et Réseaux,
*

Réaliser les phases d'avant-projet, projet d'exécution et adaptation de projet au terrain,
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Optimiser les projets et contrôler les cubatures,
*

Réaliser les recollements et les métrés.

Description du profil

CE QUE NOUS RECHERCHONS

*

Issu(e) d'une formation supérieure (Bac +2 minimum) avec une spécialisation Géomètre-topographe, vous possédez une expérience de minimum de 3 ans dans ce domaine (chantiers VRD & terrassement, ainsi qu'une pratique terrain).
*

Vous maîtrisez des matériels et logiciels suivants : Pack Office, Autocad, Covadis, stations robotisées Leica.
*

Vous êtes autonome et efficace vous avez également un bon esprit d'équipe et un relationnel aisé.



Des déplacements départementaux réguliers sont à prévoir (Permis B exigé).

CE QUE NOUS PROPOSONS

*

Poste à temps plein en CDI;
*

Véhicule de service;
*

Tickets Restaurant ;
*

Primes diverses (13ème mois, prime vacances…);
*

Actionnariat salarié, intéressement et participation;
*

CSE.



NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT



1) Un entretien téléphonique RH d'une quinzaine de minutes

2) Un entretien avec le chef d'agence



Égalité professionnelle, diversité et inclusion: nous accueillons et valorisons vos talents.



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Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : JR2023-5651_173027766324585

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