Garde d'enfant - 1 mois (H/F) St Martin d'Hères CDD

Le 12 novembre

Critères de l'offre

  • Garde d'enfants (H/F)
  • Saint-Martin-d'Hères (38)
  • CDD - 4 mois
  • Temps Plein
  • Secteur : Action sociale, Services à domicile, Associations
  • Expérience requise : 1-2 ans
  • Niveau d'études : CAP / CFPA

L'entreprise : Groupe Oui Care

Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, soutien scolaire. Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d'oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacrant à ce(ux) qui compte(nt) vraiment. O₂ a construit son succès sur la qualité de ses prestations et le professionnalisme de ses intervenants. La marque O₂ est aussi connue pour sa dimension d'employeur, en figurant tous les ans parmi les plus gros recruteurs français.
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Description du poste

Votre mission : prendre soin d'un nourrisson âgé de 15 jours au domicile de se parents, s'assurer sa sécurité et de son bien-être en proposant des activités d'éveil, des promenades, des comptines, ou tout autres activités ludiques ou pédagogiques avec l'aide de notre méthode O2 et des outils mis à votre disposition.


Les gardes se dérouleront durant les mercredis (de 12h30 à 17h), les jeudis (de 13h à 15h30) ainsi qu'un autre jour variable durant la semaine sur le secteur de St Martin d'Hères.

Vous êtes disponible sur ces horaires ? Venez rejoindre notre équipe.


  • Prise de poste : immédiatement.


Vous aurez la possibilité de compléter votre planning avec d'autres garde d'enfants (selon les besoins), des missions d'entretien du domicile, ou encore d'animer des activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires (écoles maternelles et primaires, salon petite enfance, ..)


ATTENTION : Pour ce poste, il est demandé une expérience de 1 an minimum, et /ou un diplôme type ADVF, CAP petite enfance, CAP AEPE,....


Nous vous proposons:

  • un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités;
  • des missions au plus proche de votre domicile;
  • des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences;
  • Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...);
  • un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages;
  • Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant
  • une rémunération brute horaire à partir de 11.88€ minimum
  • des tickets restaurants;
  • une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45 euros /kilomètre;
  • de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;
  • primes de participation et d'intéressement;
  • un CSE vous proposant de nombreux avantages.

Description du profil

Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants.

Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : XELEQ548

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