Critères de l'offre
Métiers :
- Garde d'enfant (H/F)
- + 1 métier
Secteur :
- Action sociale, Services à domicile, Associations
Lieux :
- Caluire-et-Cuire (69)
Conditions :
- CDI
- 12,31 € - 12,64 €
L'entreprise : O2 Care Services
Description du poste
Et si vous participiez à l'éveil et à l'épanouissement des enfants de nos clients, dans un cadre adapté et sécurisé, valorisant l'apprentissage au quotidien, où leur bien-être est au cœur de nos attentions ?
Vous êtes Garde d'enfants de talent et vous aimez partager de bons moments tout en proposant des activités ludiques et éducatives (jeux, créativité, développement des talents) ?
Vous êtes le talent que nous recherchons !!!
Démarrage : SEPTEMBRE 2026
Besoin : LUNDI MARDI MERCREDI et JEUDI de 17h - 19h
Votre mission :Vous interviendrez auprès de deux enfants de 14 ans, 8 ans et 2 ans, les lundi, mardi, mercredi et jeudi de 17h à 19h
Dans ce cadre, vous serez amené(e) à :
- Récupérer les enfants à l'école
- Les accompagner à leurs activités
- Proposer des jeux et activités adaptés à leur âge
- Assurer les temps de transition (goûter, retour au domicile)
- Veiller à leur sécurité et à leur bien-être
-
Vous aimez travailler avec les enfants et contribuer à leur épanouissement
-
Expérience auprès d'enfants (professionnelle ou personnelle) appréciée
-
Patience, bienveillance et sens des responsabilités
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Disponibilité selon vos contraintes (planning adapté possible)
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Permis et véhicule nécessaire car des déplacements sont à prévoir
Venez avec vos envies, vos expériences pour faire grandir nos anges, le tout en fonction de vos projets personnels.
Vous êtes disponibles que quelques heures par semaine? Parfait, nous vous proposons un planning adapté et des missions proches de chez vous.
Ensemble, nous vous proposons un parcours d'intégration en fonction de votre profil et de vos expériences.
'Nous sommes handi-accueillants '
Nous vous proposons:
-
un contrat CDI ou CDD
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des missions au plus proche de votre domicile;
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des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
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un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages;
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une rémunération brute horaire de 12.31€ à 12,67€ (selon profil)
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des tickets restaurants
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une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50€/kilomètre
-
de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations

