Enseignant en Activité Physique Adaptée (H/F)ELSAN

Pontarlier (25)CDI
Il y a 12 jours

L'entreprise : ELSAN

ELSAN, leader dans l'hospitalisation privée en France, en médecine chirurgie et obstétrique, compte aujourd'hui 28 000 collaborateurs et 7 500 médecins libéraux qui exercent dans les 140 établissements du groupe. Ils prennent en charge plus de 4 millions de patients par an.Le groupe de santé ELSAN est un acteur de référence de l'offre de soins en France, présent dans l'ensemble des métiers de l'hospitalisation (médecine, chirurgie, obstétrique, cancérologie, soins de suite, hospitalisation à domicile, urgences, soins primaires, psychiatrie..) et dans toutes les régions de l'Hexagone.Fort d'une politique d'investissement ambitieuse, ELSAN structure une offre médicale qui répond aux attentes des patients et des médecins en apportant des solutions technologiques et organisationnelles innovantes, et en encourageant une dynamique d'excellence médicale.

Description du poste

La clinique SaintPierre est située au centre de Pontarlier, vous travaillerez dans un cadrenaturel d'exception, à proximité des lacs et montagnes. Mais ce sont lescollaborateurs et les patients qui en parlent le mieux dans cette vidéohttps://youtu.be/eOw6g9cFQs8

La clinique disposed'un hôpital à temps partiel et d'un service de Soins Médicaux et deRéadaptation (SMR) pouvant accueillir jusqu'à 50 patients, spécialisé dans laprise en charge de la personne âgée poly-pathologiques.

La clinique est àtaille humaine et dispose d'une équipe médicale experte.

C'est unétablissement du groupe ELSAN, + d'infos sur notre site https://www.elsan.care/fr

En qualité d'enseignant(e) APA, vous exercerez principalement au sein

du service d'hospitalisation à temps partiel et occasionnellement en hospitalisationSMR.

Missions :

Entouré(e) d'une équipe pluridisciplinaire(Infirmière coordinatrice, ergothérapeute, kinésithérapeutes, diététicienne,neuropsychologue, assistante sociale), vous savez :

  • mobiliser des connaissances spécifiquespluridisciplinaires pour évaluer les ressources et les besoins spécifiques des patientsafin de concevoir des dispositifs d'intervention qui mobilisent des compétencesd'enseignement des activités physiques, sportive, artistique, ainsi que descompétences de gestion d'atelier.
  • initier et entraîner à une pratique d'activitéphysique des publics variés et rééduquer des personnes en difficulté (surchargepondérale, obésité, cancers, personnes âgées fragiles ou en perte d'autonomie)en vue d'amélioration ou de maintien des aptitudes physiques des personnes enperte d'autonomie.

Vos activités principales seront :

  • Accueillir et prendre en charge des personnes dans le domaine des Activités Physiques Adaptées
  • Élaborer un projet APA individualisé concernant la personne et/ou le groupe
  • Évaluer les attentes, les besoins et les capacités du patient en début, milieu et fin de séjour (test d'évaluation, entretien, questionnaire, …)
  • Réaliser et formaliser des bilans de l'intervention en APA
  • Permettre une continuité d'activité physique au quotidien pour le patient
  • Garantir la coordination avec l'équipe, le patient et l'entourage

Description du profil

Formation :

  • Vous êtes titulaire d'une licence STAPS parcours Activité Physique Adaptée et Santé
  • Idéalement vous détenez un Master Sciences et techniques des Activités Physiques et Sportive (STAPS), spécialité Activités Physiques Adaptées pour la Santé
  • Un Diplôme Universitaire APA, nutrition et cancer serait un plus.
  • Une expérience dans le domaine de la santé est recommandée.

Qualitésrequises :

  • Vous possédez des capacités d'adaptation et savez travailler en en équipe.
  • Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre bienveillance, votre sens de l'écoute

Conditionsd'exercice :

  • CDI à temps plein
  • Horaires de travail répartis du lundi auvendredi de 8h45 à 16h30
  • Prise de poste : 12 Octobre 2026

Avantages sociaux et autres spécificités :

  • Primes d'intéressement et de participation aux bénéfices.
  • prime de fin d'année évolutive + prime annuelle
  • Mutuelle d'entreprise : prise en charge par l'employeur de 60 % du cout de la mutuelle (pour l'option1), dès l'embauche (->cout pour le salarié option 1 : 20 euros par mois)
  • Accès aux activités sociales et culturelles du CSE (tarifs préférentiels pour les loisirs, bons d'achat fin d'année …)
  • Participation aux frais des transports en commun
  • Indemnitéde mobilité de 40 € nets par mois pour les salariés dont le trajetdomicile-travail aller dépasse 30 km
  • Rémunérationselon la convention collective de la FHP : de 2101 euros bruts mensuel pour 1 an d'ancienneté jusqu'à 2474 euros bruts mensuel pour 20 ans ancienneté.

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