Engagement Partner SAP F/HJOBINLIVE

JobinLive est un cabinet de recrutement et de communication RH orienté inclusion avec un objectif simple : la mise en relation des candidats en situation de handicap en recherche d'emploi avec les recruteurs à la recherche de nouveaux talents.
Depuis 2006, notre équipe de recruteurs passionnés accompagne les entreprises dans leur recherche de nouveaux talents dans les secteurs suivants :
Bancaire, IT, Commerce, Distribution, Energie ou encore Hôtellerie-Restauration. Chaque année, ce sont des milliers de candidats accompagnés vers l'emploi et des centaines de recruteurs qui intègrent des talents diversifiés !
Que vous soyez candidat ou recruteur, notre équipe vous accompagne tout au long de vos recherches.

Rejoins VISEO et découvre un monde de possibilités où nous mettons l'Humain, le Collectif et le Challenge au cœur de tout ce que nous réalisons.

Rejoignez VISEO, un collectif engagé où l'innovation, la collaboration et l'expertise sont au cœur de notre identité.

En tant qu'Engagement Partner SAP, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement de nos clients et la concrétisation de leur vision de transformation digitale.

Ce que nous allons faire ensemble ?

Dans un contexte de forte croissance, VISEO s'est positionné comme un des leaders sur SAP, avec un chiffre d'affaires en constante progression.
Nous sommes à la recherche d'un·e Engagement Partner passionné·e et visionnaire, prêt·e à impulser une dynamique de transformation et à construire des solutions qui répondent aux enjeux de nos clients.
Vous rejoindrez une équipe internationale et pluridisciplinaire, opérant sur plus de 20 sites dans le monde entier.

En tant qu'Engagement Partner SAP, vous serez responsable de :

• Piloter l'ensemble des offres VISEOauprès de vos clients de manière transversale et multi-technologique, avec une vision d'agrégation et d'harmonisation.

• Conduire la transformation digitale de nos clients:

  • Définir une vision inspirante: comprendre les enjeux stratégiques des clients et les accompagner dans la définition d'une vision cible.

  • Piloter les schémas directeurs IT et métiers: intégrer toutes les dimensions du projet, de la data aux processus, pour garantir une transformation globale et efficace.

  • Établir une communication impactante: aligner l'ensemble des parties prenantes autour d'objectifs clairs et mobilisateurs.

  • Optimiser les ressources: développer une approche focalisée sur la rentabilité et la durabilité des solutions, en maximisant le retour sur investissement pour le client.

• Accompagner la mise en œuvre de projets:

  • Définir et suivre les plans de déploiement: superviser les étapes clés des projets SAP et multi-techno et assurer le respect des délais et des objectifs de qualité.

  • Coordonner les équipes: travailler étroitement avec les équipes fonctionnelles et techniques, en garantissant la cohésion et la motivation des ressources sur chaque phase du projet.

  • Identifier et gérer les risques: anticiper les défis et mettre en place des plans d'action pour maintenir les projets sur la bonne voie.

  • Suivre et s'engager sur la gestion du P&L et la construction budgétaire: garantir la performance financière des projets en assurant un suivi rigoureux des budgets et des ressources allouées.

• Assurer un partenariat stratégique avec les clients:

  • Gagner de nouvelles affaires: être à l'origine de nouveaux engagements chez nos clients en participant à nos avant-ventes SAP. Fédérer nos équipes commerciales et delivery pour convaincre nos clients de notre savoir faire et de la justesse de notre positionnement tout en sécurisant notre profitabilité

  • Construire des relations solides et durables: agir en tant que conseiller stratégique de confiance pour les clients, en veillant à une satisfaction et une fidélité maximale.

  • Détecter de nouvelles opportunités: être à l'écoute des besoins du client pour identifier de nouvelles possibilités d'accompagnement et de croissance.

  • Développer des solutions innovantes: collaborer avec les équipes internes pour proposer des approches novatrices adaptées aux évolutions technologiques et aux besoins de marché.

Qui êtes-vous ?

Vous avez:

• Une expérience en gestion de projets de transformation digitale SAP, avec un historique de réussite dans la mise en œuvre de solutions SAP à forte valeur ajoutée.
• Une solide compréhension des enjeux métiers et capacité à dialoguer avec des interlocuteurs de haut niveau (DSI, Direction Générale, Directions Métiers).
• Des compétences en gestion d'équipes d'au moins 50 ETP à l'international et pluridisciplinaires.
• Le sens des affaires et esprit entrepreneurial pour garantir la rentabilité des projets.

En tant qu'employeur, VISEO s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion.

À propos de VISEO

Avec 3000 collaborateurs intervenant sur 5 continents, VISEO concilie agilité et complémentarité de ses savoir-faire pour faire du numérique un réel levier de compétitivité et de performance.