Collaborateur Ressources Humaines (h/f)

ADECCO AUCH recherche pour l'un de ses clients, situé à proximité de GIMONT dans le GERS, un gestionnaire GTA/Administration du personnel (h/f)

Notre client est un acteur majeur du secteur de la fabrication industrielle de pain et de pâtisserie fraîche, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. Il valorise l'esprit d'équipe, l'innovation et la croissance professionnelle de ses collaborateurs.

Mission :

Garantir la fiabilité des données relatives aux temps travaillés

Assurer la gestion administrative du personnel

S'assurer de la juste application des règles du droit du travail et du droit social

Activités principales :

1- Gestion des temps d'activités

· Veiller au respect des règles de gestion des temps de travail

· Assurer le contrôle et le décompte des temps de travail avant envoi à la paie centrale

· Assurer le suivi des balances horaires

· Transmettre à la paie centrale les variables de paie dans le calendrier défini

· Gérer les RTT, comptes épargne temps et comptes pénibilité

· Répondre aux demandes des managers/salariés

· Etre le référent de la gestion des temps de travail

2- Gestion administrative du personnel

· S'assurer de la bonne application des règles de droit social, de la convention collective et des accords internes

· Gérer les formalités d'embauche et de départ : DPAE, contrats de travail, avenants, solde de tout compte, calcul des indemnités, portabilité

· Accueillir les nouveaux collaborateurs, gérer l'embauche et le dossier d'arrivée, procéder aux affiliations, visites médicales

· Assurer le suivi des dossiers d'absences (maladie, accident du travail, temps partiel, maternité) et gérer les dossiers IJSS et prévoyance

· Etablir les attestations courantes, attestations pôle emploi certificats de travail

· Produire les déclarations sociales et les formalités afférentes

· Assurer la mise à jour des dossiers du personnel et des registres légaux

3- activités complémentaires

· Renseigner les tableaux de bord sur son périmètre

· Assurer la veille règlementaire sur son périmètre

· Réaliser des études à la demande de sa hiérarchie

· Mener des projets d'amélioration sur son périmètre

La liste de ces activités n'est pas exhaustive, elles constituent le cadre général du périmètre du poste et sont par nature complétées par les demandes opérationnelles

Nous vous proposons un CDD d'une durée de mois à pourvoir dès que possible

Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, où votre contribution sera valorisée et où vous pourrez développer vos compétences au sein d'une équipe passionnée !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus