Directeur de Réseau H/F

Il y a 21 heures

Critères de l'offre

  • Directeur de réseau (H/F)
  • Rennes (35)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Secteur : Transports, Logistique, Courrier

L'entreprise : SCHENKER FRANCE

Spécialiste de la livraison urbaine depuis 14 ans, Les Triporteurs Français (LTF) est une filiale à 100 % de DB Schenker. Elle organise des livraisons et enlèvements en triporteurs, véhicules électriques et GNV (gaz naturel pour véhicule) via des emplacements de livraison de proximité.

LTF représente aujourd'hui une trentaine de collaborateurs.
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Description du poste

Nous recherchons un Directeur de Réseau H/F.

Vos principales missions :

- Manager l'ensemble des Responsables de sites (4 collaborateurs) ;

- Présenter les objectifs à atteindre, analyser les résultats et prendre les mesures correctives nécessaires ;

- Animer, organiser, coordonner, gérer et contrôler l'activité des différents sites ;

- Recruter les nouveaux collaborateurs ;

- Travailler en étroite collaboration avec la Direction Générale et les services administratifs et financiers des deux sièges (LTF et DB Schenker) ;

- Maîtriser l'environnement économique du secteur dans sa région et participer avec le service développement aux négociations avec les correspondants ;

- Veiller au respect des procédures et de la réglementation, en particulier au niveau sécurité, temps de travail et code de la route ;

- Contrôler les moyens humains mis en place par les équipes dans le respect des procédures et réglementation RH ;

- Analyser les ratios de productivité et qualité et mettre en œuvre des actions correctives.



Des déplacements fréquents en France sont à prévoir.

DB Schenker is acting as an Employment Agency in relation to this vacancy.

Description du profil

Profil :

- Connaissances de la réglementation Transport ;

- Connaissances techniques sur l'organisation Transport ;

- Connaissances financières et juridiques, en gestion et encadrement du personnel.

Avez-vous un de ces petits « + » qui pourraient attirer notre attention ?

+ Savoir-être : Leader, force de proposition, réactif, esprit d'équipe, culture client.

+ Savoir-faire : Management, connaissance de la réglementation du transport, prévention et gestion des conflits.
Et parce que votre exigence est notre force, intégrer notre équipe, c'est bénéficier d'un cadre de travail et d'avantages attractifs :
- Ambiance et collectif de travail ;
- Qualité de Vie au Travail (environnement et équipements de travail, équilibre vie pro/vie perso…) ;
- Management (proximité, transparence et éthique, reconnaissance, travail collaboratif) ;
- Rémunération attractive (13ème mois, intéressement, participation, avantages repas, mutuelle, prévoyance, …) ;
- Développement des compétences / évolution professionnelle.

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : 460163_173209927713477

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