Data Governance Manager F/HBERGER LEVRAULT

Berger-Levrault, éditeur de logiciels international, accompagne les professionnels privés et publics à répondre aux exigences croissantes de performance et de transformation de leurs métiers. Ancrés dans 5 siècles d'expertise du service public, inspirés par notre ADN d'inventeur, nous avançons dans l'intérêt général, partout où nous sommes présents.
Le Groupe étend son expertise métier dans les domaines des ressources humaines, de la gestion financière, de la gestion de la maintenance des infrastructures, ainsi que des solutions spécifiques destinées aux citoyens, aux établissements scolaires et de santé. Berger-Levrault c'est 2000 collaborateurs réunis autour de plusieurs marques (CARL Software, Aytos, Absis, Segilog, Sigems, Infosilem, Neolink, Expertiz Santé, Medialis, Escort Informatique) à l'international (France, Canada, Espagne, Maroc, Italie, Belgique, Suisse) avec plus de 51 000 clients et 25% de son CA investi dans la R&D.

Structurer, déployer et piloter la gouvernance Data Groupe

• Décliner et faire évoluer le modèle de gouvernance Data en dispositifs opérationnels adaptés aux entités
• Structurer et animer les instances de gouvernance (Data Council, comités de domaine, comités qualité)
• Produire les supports, formaliser les décisions et piloter les plans d'action
• Définir, cadrer et faire appliquer les standards de gestion des données (règles, processus, contrôles)
• Mettre en place et accompagner les rôles clés (Data Owners, Data Stewards, Data Custodians)
• Intégrer la gouvernance Data dans les processus existants (projets, opérations, outils)

Structurer les référentiels et standards Data

• Co-construire et maintenir les référentiels et modèles de données de référence (clients, articles, contrats, organisations…)
• Déployer et structurer les dictionnaires de données (business glossaries)
• Définir et piloter un cadre pragmatique de qualité des données (KPI, contrôles, plans de remédiation)
• Prioriser les actions sur les données critiques à enjeux business et réglementaires
• Sécuriser les chantiers SI (MDM, migrations…) en fiabilisant les données et en cadrant les règles de gestion et de mapping

Assurer la conformité et maîtriser les risques Data

• Collaborer avec le DPO et les équipes Sécurité pour garantir la conformité (RGPD…)
• Formaliser et déployer les politiques Data (classification, accès, partage, cycle de vie)
• Contribuer aux analyses d'impact (DPIA, évaluations de risques) sur les projets Data et IA

Acculturer, accompagner et fédérer les acteurs

• Construire et déployer un plan d'acculturation Data adapté aux différentes populations
• Animer des formations et ateliers sur la gouvernance et la qualité des données
• Accompagner les métiers dans la formalisation de leurs besoins et l'adoption des bonnes pratiques
• Faciliter la collaboration entre métiers et IT (traduction des besoins, priorisation, arbitrages)

Aligner la gouvernance avec la Data Platform et les projets Data / IA

• Collaborer avec les équipes Data Platform / BI pour aligner gouvernance, architecture et outils
• Intégrer les principes de gouvernance dans les projets Data / IA
• Garantir l'utilisation des référentiels et standards dans les cas d'usage analytiques et opérationnels

• Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur, de commerce ou d'une formation universitaire spécialisée en Data, gouvernance, systèmes d'information ou management des organisations
• Vous évoluez avec aisance en français et en anglais dans un contexte professionnel ; la maîtrise de l'espagnol constitue un atout
• Vous justifiez de 6 à 10 ans d'expérience en Data Governance, Data Management ou Data Quality, avec une expérience confirmée dans la structuration de dispositifs de gouvernance transverse
• Vous maîtrisez les architectures Data modernes (Data Platform, MDM, BI, IA)
• Vous avez déjà mis en place des dictionnaires de données et des référentiels structurants
• Vous comprenez les enjeux réglementaires liés à la Data (RGPD, sécurité des données)
• Vous structurez, formalisez et modélisez des dispositifs complexes avec rigueur
• Vous travaillez efficacement en transverse et savez influencer sans lien hiérarchique direct
• Vous faites preuve d'excellentes capacités d'analyse et de rédaction
• Vous utilisez avec aisance des outils de documentation et de pilotage
• Vous faites preuve d'une forte pédagogie et savez rendre accessibles des sujets Data complexes à des interlocuteurs variés, du terrain au Comex
• Vous êtes orienté(e) résultats et privilégiez des approches pragmatiques générant des impacts rapides (quick wins)
• Vous exercez un leadership d'influence et savez embarquer, convaincre et faire avancer les sujets
• Vous êtes à l'aise dans des environnements en transformation et savez vous adapter à des contextes en construction
• Vous adhérez aux valeurs du Groupe et évoluez avec une posture entrepreneuriale