Stagiaire Communication & Accompagnement du Changement (F/H)CARREFOUR FRANCE

Rejoignez Carrefour et participez à une aventure qui fait la différence !
Nous avons une mission simple : rendre le meilleur accessible à tous, tout en nous engageant pour une distribution responsable. Cela ouvre la porte à de nombreux projets innovants et à des opportunités passionnantes pour nos équipes.
Travailler chez Carrefour, c'est avant tout un esprit d'équipe. Que vous soyez dans le commerce, l'expertise ou l'entrepreneuriat, chacun apporte ses compétences pour créer ensemble une chaîne de valeur au service de nos clients. Que vous soyez au contact direct des consommateurs ou en coulisses, votre rôle est essentiel et vous pourrez toujours compter sur le soutien de vos collègues.
Chez nous, vous pourrez aller loin. L'envie d'apprendre et de progresser est tout ce qu'il vous faut pour nous rejoindre. Nous offrons des formations, des possibilités d'évolution, de promotion, et même de créer votre propre magasin en franchise.
Enfin, nous partageons nos succès avec nos collaborateurs. En retour de votre engagement, nous offrons une rémunération attractive, des avantages parmi les meilleurs du secteur et un environnement qui veille à la santé et au bien-être de tous.
Envie de grandir avec nous ? Rejoignez Carrefour !

Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Au service des enseignes du groupe Carrefour et des consommateurs la Supply Chain recherche un(e)
Stagiaire (F/H)
Communication & Accompagnement du Changement - Programme Stand Op'
Vous rejoindrez l'équipe Supply Chain dans le cadre du déploiement national du programme stratégique Stand Op' (Standardisation des Opérations).
Ce programme vise à harmoniser nos pratiques logistiques, renforcer l'efficacité collective et améliorer les conditions de travail sur l'ensemble de nos sites.La communication visuelle et l'animation sont des leviers essentiels pour ancrer cet état d'esprit et soutenir la ligne managériale.
Vos Missions Principales :
1. Conception et Déploiement des Supports de Communication Visuelle
* Créer et mettre à jour les supports d'affichage (affiches, kakémonos) destinés aux espaces communs (salles de pause, zones de briefs, couloirs) pour garantir la visibilité du programme
* Décliner visuellement les 4 piliers (4S) de la démarche : Sécurité (pour tous et tout le temps), Simplicité (efficience), Service (client), Score (mesure de la performance)
* S'assurer, en lien avec les équipes sur site, que l'affichage est à jour et que les anciens supports obsolètes sont retirés pour laisser place à l'identité Stand Op'
2. Animation de la 'Roadmap' de Communication Hebdomadaire
* Participer à la coordination de la communication descendante pour les Briefs Encadrement et Terrain.
* Préparer les supports visuels ou 'Flash Infos' selon le rythme thématique établi par le programme
3. Valorisation de la Performance et des Challenges (Scorecards)
* Aider à la mise en forme des indicateurs de performance (KPIs) pour qu'ils soient visuels et compréhensibles lors des briefs quotidiens (support à l'utilisation de Looker Studio)
* Créer des supports de communication pour célébrer les succès et les passages de paliers de maturité des sites (système d'étoiles basé sur la tenue des briefs, des tours terrains et la gestion des irritants)
* Mettre en avant les 'Victoires' et les résolutions de problèmes (irritants) pour montrer l'avancement concret aux équipes terrain
4. Communication Digitale et Événementielle
* Contribuer à la création de contenus pour les canaux digitaux internes (réseau social d'entreprise Blink, Radio Supply) afin de partager les bonnes pratiques et les succès des sites.
Les avantages de Carrefour :
* Entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et où il existe des perspectives d'évolution en interne
* Rémunération attractive
* Mutuelle et régime de prévoyance spécifiques
* Politique active de formation
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.
Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique. Postulez !
Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : ***

* Étudiant en Communication, Marketing ou École de Commerce.
* Maîtrise des outils de création graphique (Canva, PowerPoint, suite Adobe est un plus).
* Aisance avec les outils digitaux et collaboratifs (Google Workspace, notions de Looker Studio appréciées).
* Qualités rédactionnelles et esprit de synthèse.
* Intérêt pour le terrain, l'accompagnement du changement et le monde de la logistique.
Ce stage vous apportera une expérience concrète au cœur d'un projet de transformation nationale chez un leader de la distribution, en lien direct avec les opérationnels et les enjeux de performance et de qualité de vie au travail.