Contrôleur de Gestion Senior (F/H) - Paris

Il y a 5 heures

Critères de l'offre

  • Contrôleur de gestion (H/F)
  • Paris (75)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Secteur : Industries des composants & équipements
  • Expérience requise : débutant à 1 an
  • Langues souhaitées : Anglais

L'entreprise : MICHELIN

Michelin innove avec passion pour atteindre le meilleur équilibre entre le développement des personnes, le développement économique, et le respect de la planète et de ses habitants. Leader technologique des pneumatiques, Michelin propose des solutions et des services connectés pour une mobilité plus intelligente ! L'expertise acquise par Michelin dans les matériaux durables et de haute technologie (polymères, biomatériaux, recyclage…) et des procédés industriels de pointe (impression 3D métal) est au cœur des engagements environnementaux du Groupe. En 2050, 100% des matériaux utilisés par le Groupe seront durables. La lutte contre le réchauffement climatique, la préservation de la biodiversité et le développement d'une économie circulaire sont des priorités pour Michelin. Le Groupe Michelin offre chaque jour des expériences uniques de mobilité en partageant des recommandations de voyages, d'hôtellerie et de gastronomie.

Parce que nous croyons que chacun doit pouvoir être acteur de son évolution professionnelle, nous voulons donner à tous les moyens de développer son potentiel, dans un environnement multiculturel et international, fondé sur l'inclusion des diversités et l'égalité des chances.

Rejoignez le Groupe Michelin, inspirons les vies de demain.
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Description du poste

Le poste :
Sous la responsabilité du Directeur Financier Adjoint de la Ligne Business, vous avez une fonction de BPC (Business Process Controller) sur un des business Models B2C Commissions, qui comprend principalement le Booking Hotel et l'activité ViaMichelin, localisés aux Etats-Unis et en France.
En co-pilote du business model leader, vous participez aux choix d'investissements et construisez la méthodologie nécessaire (mesure ROI ; suivi et arbitrage du portefeuille). Vous êtes force de proposition pour accompagner le décollage et le scale-up de cette activité.



Réalisations clés attendues :
* Mettre en place les méthodes et outils pour mesurer la performance financière et non financière du business model, et les faire adopter par les parties prenantes
* Participer aux choix, à la pertinence et à la mesure de la rentabilité des investissements (Capex et Opex) sur le Product, Tech et Data
* Faire les reprévisions économiques et assurer le suivi des résultats, des actions correctives en cas de déviation. Mettre en place des modèles de prévision des ventes, avec les outils AI, afin d'améliorer la qualité de prévision
* Co-construire le plan stratégique à 5 ans
* Diffuser les méthodes et la culture économique au sein de l'Entité
* Proposer et Rechercher de bonnes pratiques à l'intérieur et l'extérieur du Groupe
* Etre garant de la conformité : Normes Groupe, obligations légales des pays dans laquelle la LB opère, pilotage des risques et du dispositif de contrôle interne

Localisation : Le poste est basé à Boulogne-Billancourt.

Processus de recrutement : Si votre CV est retenu, vous pourrez nous rejoindre après 2 étapes :
Un premier entretien à distance. Une demi-journée de recrutement, pour pouvoir exprimer pleinement votre personnalité et vos compétences.
Après quoi, un retour détaillé vous sera fait sous quelques jours.

La rémunération et les avantages :
* Rémunération fixe de 62 000€ à 70 000€ suivant profil et expérience.
* Rémunération variable, intéressement, plan épargne entreprise, plan d'actionnariat salarié, pneus d'essai, mutuelle, CESU préfinancés.
* Formation continue.

#LI-RECRUTEMENTMICHELIN

Description du profil

Profil recherché :
* Expérience en contrôle de gestion de minimum 5 années, avec une très bonne connaissance des secteurs et des enjeux de l'économie Digitale de préférence B2C, et en particulier en phase de Scale up. Le tunnel de conversion et les KPIs associés, les leviers de Performance.
* Vous avez une bonne vision de synthèse et des priorités pour hiérarchiser le travail et naviguer du détail vers la synthèse.



Compétences clés attendues :
* Très bonne compréhension du business Digital et de ses facteurs de succès
* Capacité de challenge
* Leadership et communication
* Capacité à construire et à déployer
* Adaptabilité et agilité dans un environnement international exigeant et en phase exploratoire
* Hauteur de vue et prise de recul
* Anglais courant (C1 minimum / utilisation quotidienne)
* Bonne connaissance des EPM

Salaire et avantages

Salaire : 62 000 € - 70 000 € par an


Référence : R-2024039389_173692510323719

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