Critères de l'offre
L'entreprise : AIGUILLON
Entreprise Sociale pour l'Habitat implantée dans l'Ouest depuis 1902, Aiguillon est membre du Groupe ARCADE VYV et un acteur majeur du logement et de la promotion immobilière en Bretagne et Pays de Loire.
Notre mission d'intérêt général consiste à concevoir, gérer et commercialiser des logements pour répondre aux besoins de tous les ménages notamment des plus modestes. Pour répondre à cette mission, nous nous appuyons sur une stratégie forte et engagée, inspirée par la Responsabilité Sociétale de l'Entreprise (RSE)
Reconnus pour la qualité et l'innovation de nos programmes neufs (logements collectifs social et accession, EHPAD, foyers-résidences), nous construisons 800 logements chaque année et disposons d'un patrimoine locatif social de plus de 20 000 logements. Entreprise à taille humaine, nous rassemblons 300 collaborateurs engagés répartis entre le siège social basé à Rennes et nos 10 agences de proximité.
Description du poste
Sous la responsabilité du directeur d'agence Nord Est, vous assurez en bînome la supervision et le suivi des relogements pour l'ensemble des opérations de rénovations sur le territoire de l'agence dans les délais fixés.
Vos missions sont les suivantes :
- Identifier et coordonner les solutions de relogement au plus près des besoins des locataires, en fonction de la réalité du terrain
- Assurer la gestion administrative des relogements: envoi des préavis, recensement des acceptations et refus, modalités de déménagement, utilisation d'outils de suivis…
- Organiser et participer à des réunions publiques
- Travailler en transversalité avec les services internes et externes, le Ministère, et les ressortissants en respectant la confidentialité des informations.
Ce poste nécessite des déplacements sur l'ensemble du périmètre de l'agence.
Description du profil
De formation supérieure, vous justifiez d'une première expérience concluante dans l'immobilier (alternance comprise), idéalement de 5 ans dans le domaine locatif ou du relogement.
Vous maîtrisez les procédures de relogement, la gestion locative dans une logique de qualité de service.
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique notamment dans le cadre de reporting et de suivi de vos activités.
Logiciels utilisés : IKOS - Pack Office Windows
Doté.e de bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles, vous êtes à l'écoute, rigoureux(se) et autonome. L'adaptabilité, et la capacité à animer des projets à distance sont également nécessaires pour réussir à ce poste.
Engagés en faveur de l'égalité professionnelle, de la diversité et de l'inclusion : nous accueillons et valorisons tous les talents.
Ce qui ferait de vous le candidat idéal (F/H) :
- Le goût du challenge
- Un naturel négociateur
- Et une bonne dose d'énergie !
Nous concernant :
- Nous assurons un parcours d'intégration sur mesure pour chaque nouvel.le embauché.e.
- Nous bénéficions d'avantages sociaux intéressants (13ème mois, prime vacances, RTT, mutuelle, prévoyance, tickets restaurant, intéressement, activités du CSE, flexibilité des horaires, télétravail, forfait mobilité durable ... )
Vous vous reconnaissez dans le profil ? Alors adressez-nous dès maintenant votre candidature !
Notre société est membre du Groupe Arcade-VYV.
Généraliste de l'habitat, composé de deux pôles (social et privé), le Groupe Arcade est le 4e acteur sur le marché du logement social. Au travers de ses 32 filiales ancrées dans les territoires, il construit entre 4000 et 5000 logements par an et en gère 200 000. Le Groupe Arcade couvre l'ensemble des métiers de l'immobilier sur le territoire métropolitain : il construit et gère une offre complète de logements et de résidences services sur tous les segments de l'habitat.
Le 1er juillet 2019, une nouvelle page s'ouvre dans l'histoire du Groupe : le Groupe Arcade et le Groupe VYV, numéro un du secteur mutualiste en France, se rapprochent pour associer les expertises de l'habitat et de la protection sociale et ainsi construire un modèle unique et innovant d'habitat social au service du mieux-vivre.
Plus qu'un déterminant de santé, l'habitat est une condition essentielle au mieux-vivre et doit prendre en compte les spécificités des territoires et les parcours de vie de chacun.
Salaire et avantages
Salaire : Salaire selon profil
Référence : 8097162a-8410-4d86-ad2e-0a20baf911c0