Conducteur / Conductrice de ligneAvril

SANDERS, leader en nutrition animale et filiale d'Avril, s'affirme comme le partenaire incontournable de chacun des maillons des filières d'élevage et l'expert de la nutrition animale protéinée française.
Depuis plus de 110 ans, nous sommes là pour les éleveurs. Nous partageons la fierté de bien nourrir les animaux pour bien nourrir les hommes.

Ce qui nous motive :
Développer un élevage plus durable et plus respectueux de l'environnement,
Permettre une alimentation raisonnée, saine et de qualité pour tous,
Aider les éleveurs à anticiper, à prendre leurs décisions en toute liberté et à les mettre en œuvre,
Mettre un avenir meilleur entre toutes les mains.

En région, Sanders Bretagne c'est 280 collaborateurs - 7 sites - 1 200 000 tonnes d'aliments.

Vous vous reconnaissez au travers de notre société ?

Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ?

Vous assurerez le démarrage, la conduite et la surveillance de la ligne, dans le respect des exigences de sécurité et de qualité. A ce titre, vous serez amené à :

· Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits ;

· Régler les paramètres des machines et des équipements ;

· Entretenir un poste de travail ;

· Entretenir un outil ou matériel ;

· Définir les données de programmation.



Une formation spécifique au poste de travail sera assurée en interne.

Pourquoi vous ?

Au-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence !

Vous disposez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire.

Vous possédez des compétences en informatique, en maintenance de 1er niveau (mécanique) et en manutention (port de charge jusqu'à 25 kg).

Vous êtes rigoureux, autonome et avez le sens de l'organisation.

Si vous avez répondu oui à ces questions, alors le poste est fait pour vous !

Organisation : équipe 3x8 et /ou journée selon planning.

Vos avantages :

Votre rémunération comprendra un salaire de base sur 13 mois, panier repas, prime habillage, prime de pause, prime polyvalence, majoration des horaires de nuit, prime vacances, intéressement / participation avec abondement de l'employeur, avantages CSE…