Comptable Fournisseurs (H/F)Crédit Agricole

La Caisse Régionale du Crédit Agricole de Lorraine est une banque mutualiste présente sur l'ensemble du territoire de la Moselle, de la Meuse et de la Meurthe et Moselle au travers de ses 115 agences locales. Plus de 1300 collaborateurs travaillent à la satisfaction de leurs clients sociétaires.

Rejoindre le Crédit Agricole de la Lorraine, c'est l'opportunité d'intégrer un Groupe mutualiste et un réseau de 39 Caisses régionales pleinement engagées dans le développement de leur territoire.

Pour vous, tout commence ici !

Missions de Production :

Contribuer aux situations mensuelles et à l'arrêté annuel :

• Contrôler et intégrer les charges à payer mensuelles

• Suivre et justifier les comptes du Service et apurer les suspens

• Comptabiliser et contrôler les dotations aux amortissements

-> Traiter les factures fournisseurs : comptabilisation, contrôle et règlements

-> Créer et comptabiliser les factures clients et suivre leur règlement

->Gérer les immobilisations et les amortissements :

• Enregistrer les immobilisations

• Suivre les immobilisations des chantiers en cours

• Mettre en amortissement les chantiers

-> Assurer la comptabilité et le contrôle de filiales

Missions de contrôle et d'organisation :

• Effectuer des points de contrôle dans l'outil comptable (statuts de factures, approbation, compteurs, imputation, récupération de TVA) et régulariser les anomalies, en polyvalence

• Optimiser, sécuriser et fiabiliser les process

Missions d'assistance auprès des Unités Comptables Décentralisées :

• Les assister dans leurs opérations comptables

• Les accompagner dans la rédaction et le respect des procédures comptables

Projets techniques et d'organisation :

· Participer à des projets techniques et d'organisation

Rémunération et avantages :

A partir de 34K€ brut annuel, à laquelle s'ajoutent la participation et l'intéressement aux résultats, une mutuelle avantageuse, des titres restaurant, un CSE,..

Dans son activité, le collaborateur prend en compte les enjeux environnementaux et de transition en cohérence avec les orientations de la Caisse Régionale déclinée dans ses politiques (crédits, financière, externalisation, immobilière,...)

Le tout dans le respect du Modèle Relationnel et de la Satisfaction Client.

Profil

• Capacité d'analyse et de synthèse

• Organisation, rigueur et autonomie

• Esprit d'équipe et transversalité

• Formation comptable

• Idéalement connaissance des métiers et processus bancaires

• Bonne maitrise d'Excel et capacité à bien s'approprier différents logiciels métier

• Une expérience en fiscalité et conduite de projets serait appréciée
  

Type de contrat : CDD

* Source : Enquête interne IER (Indice d'Engagement et de Recommandation), 2024