Responsable développement commercial F/H
CDI
-
•
Paris (75)
New
Responsable développement commercial F/H
Responsable Commercial(e) Senior H/F
Le 8 novembre
Critères de l'offre
L'entreprise : Groupe Barrière
Développer les potentiels, valoriser les expertises, encourager l'évolution… Barrière a développé une politique RH ambitieuse en faveur de ses employés, femmes et hommes, répartis au sein de 50 métiers. Pour que tous partagent une fierté d'appartenance.
Ce qui anime l'ensemble des collaborateurs Barrière, la passion du service. Ce qui les rassemble, un seul état d'esprit et six valeurs fédératrices. Le Professionnalisme et l'Esprit d'équipe sont des qualités indispensables pour rejoindre Barrière, avec l'excellence comme ambition partagée. Si les compétences attendues sont spécifiques selon les métiers, Barrière recherche avant tout des femmes et des hommes qui ont en commun l'envie de faire plaisir aux clients internes comme externes.
Ainsi, tous les collaborateurs, quel que soit leur métier, visent aujourd'hui un objectif : fidéliser la clientèle. Un objectif pour Barrière qui s'attelle à anticiper en permanence les évolutions de ses métiers.
Description du poste
Barrière recherche un Talent : une ou un Responsable Commercial(e) Senior
Vous intégrerez l'équipe MICE France, au sein du siège du Groupe, situé en plein cœur de Paris.
Vous travaillerez sous la responsabilité du Directeur MICE dans une équipe de sept personnes.
VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT…
- Prospecter et construire un portefeuille clients Cible B2B entreprises (entreprises et agences Mice) ;
- Développer et fidéliser les clients de son portefeuille sur les départements ;
- Assurer une évolution constante du portefeuille « clients M&E » par l'apport de nouveaux clients ;
- Mettre en place et déployer une stratégie commerciale MICE sur son portefeuille au travers d'un PAC annuel ;
- S'informer sur l'actualité économique et sociale de façon régulière afin de détecter les opportunités et menaces de son périmètre ;
- Conduire sa propre veille concurrentielle de façon mensuelle ;
- Identifier les opportunités et les menaces de son portefeuille client et de son marché ;
- Animer, participer aux actions marketing BtB.
TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE C'EST AUSSI…
- 13ème mois et intéressement ;
- Une Charte télétravail autorisant jusqu'à 3 jours par semaine ;
- Un accompagnement personnalisé pour développer votre potentiel et évoluer au sein de notre Groupe (formation via Campus Barrière, mobilités, gestion de carrière…) ;
- Des tarifs collaborateurs pour se faire des week-ends de rêve ;
- Une bonne mutuelle pour prendre bien soin de vous ;
- Des locaux 100% connectés, modernes, avec accès à une salle de sport.
Statut cadre forfait jours ; package annuel entre 55 000€ et 60 000 € brut (selon profil).
Prise de poste dès novembre 2024.
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- Préqualification téléphonique avec le Directeur MICE
- Entretien en présentiel avec le Directeur MICE
- Entretien avec la Responsable Ressources Humaines
- Entretien avec le Directeur Commercial Groupe
- Bienvenue chez Barrière !
Description du profil
LE GROUPE BARRIÈRE
Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature.
Du Normandy à Deauville au Fouquet's à New-York, c'est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l'esprit festif, et le goût du divertissement.
Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d'excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ?
VOTRE PROFIL
Vous avez un diplôme bac+4/5 en commerce ou vente et avez plus de 5 ans d'expérience, idéalement dans le secteur de l'hôtellerie ou de l'événementiel.
Vous avez un sens commercial développé, de la créativité et de la réactivité. Votre rigueur, votre autonomie et votre goût pour la négociation vous aident à accomplir vos missions quotidiennes.
Un niveau d'anglais professionnel est obligatoire.
Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la RSE et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement.
Barrière, 50 métiers, 1 seul état d'esprit. Rejoignez-nous !
Salaire et avantages
Salaire : Salaire selon profil
Référence : 2024-14095
Créez votre profil pour postuler à cette offre
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