Responsable service Méthodes MRO moteurs militaires F/HSafran

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.
Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.
* CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense.
Safran Aircraft Engines est une société du Groupe Safran. Porté par près de 15 000 collaborateurs répartis sur 31 sites dans 9 pays, Safran Aircraft Engines (SAE) est un motoriste aéronautique depuis plus de 110 ans. Nous concevons, développons, produisons et commercialisons, seul ou en coopération, des moteurs pour avions civils ou militaires, ainsi que pour les satellites.
Parlons des missions qui vous feront décoller…✈
Le site de Safran Aircraft Engines Châtellerault compte près de 1 100 salariés et a pour spécialité la réparation de moteurs d'aviation civile et militaire.
Au sein du service Ingénierie Militaire sur le site de Châtellerault, vous aurez pour mission de piloter et structurer les activités méthodes en encadrant une équipe d'une dizaine de collaborateurs, dans le cadre des opérations de maintenance, de réparation et de révision de moteurs militaires.
Ce que nous attendons de vous :
- Manager et fédérer l'équipe en développant les compétences et en accompagnant la montée en expertise
- Piloter l'activité au quotidien et assurer l'atteinte des objectifs de performance
- Garantir la mise à jour et la conformité des dossiers techniques de production en lien avec les manuels de réparation
- Accompagner les équipes de production en atelier dans l'application des méthodes et des procédés
- Conduire les industrialisations des nouvelles opérations de révision et de réparation
- Être le référent méthodes pour sécuriser la maitrise des procédés et des standards techniques
- Contribuer au respect des délais, des coûts et du niveau de qualité attendu
- Assurer un haut niveau d'exigence en matière de sécurité des vols (SMS) et de la politique santé/sécurité au travail
- Participer activement à l'amélioration continue de la performance (qualité, cout, délais, sécurité)
Vous serez rattaché(é) directement au responsable de département.

Parlons de vous :
- Vous êtes titulaire d'une formation supérieure Bac +5 (école d'ingénieurs ou université) et vous disposez d'une expérience confirmée en management d'équipe dans un environnement industriel exigent
- Vous disposez d'une solide expertise technique dans le domaine aéronautique, idéalement sur les moteurs et activités MRO (Maintenance, Repair & Overhaul)
- Vous maitrisez des processus de maintenance et de réparation ainsi que des référentiels techniques associés
- Vous avez une capacité à évoluer dans des environnements normés et fortement réglementés
- Vous êtes rigoureux(se), autonome et force de proposition
- Vous avez la capacité à structurer une activité, à piloter des transformations et à améliorer durablement la performance
- Leadership affirmé et aptitude à accompagner le changement